Совет HR-консультанта

Чита: обзор рынка труда

Основная доля соискателей в Чите - молодёжь 18-25 лет без опыта работы. Карьерист.ру – построй свою карьеру!

Уровень безработицы в Чите постепенно снижается — это происходит во многом благодаря слаженной работе службы по трудоустройству населения.

Ещё одна немаловажная причина — стабилизация экономической ситуации региона: предприятия открывают новые рабочие места и повышают зарплаты. Одни соискатели находят постоянную работу по специальности, другие проходят курсы по переквалификации , третьи выбирают временную работу.

Основная доля кандидатов приходится на молодёжь — юношей и девушек от 18-25 лет, у которых, как правило, нет опыта работы. Много безработных и среди людей в возрасте 40-50 лет, которые ищут постоянную и более оплачиваемую работу.

Энергетический заряд

Доминирующей отраслью промышленности в Чите является энергетика — её представителем выступает ТГК-14 — компания, в состав которой, в том числе, входят Читинская ТЭЦ-1 и Читинская ТЭЦ-2.

Ещё одно градообразующее предприятие Читы — завод ЗАО «Читинские Ключи», производящий пиво и безалкогольные напитки. Развито в регионе и машиностроение — здесь работает машиностроительный завод, специализирующийся на охладительном оборудовании. Неплохо обстоят дела в сфере строительства и транспорта — здесь всегда есть вакансии с приличными зарплатами.

Самые востребованные специалисты

Чаще всего работодатели Читы ищут менеджеров по продажам, управленцев, рабочих на производстве и HR-менеджеров.

Рост производства сделал востребованным специалистов таких сфер деятельности, как обработка металла, строительство, автотранспортное хозяйство, телекоммуникации, изготовление мебели, обработка дерева. Постоянно требуются конструкторы, технологи и инженеры.

Большой спрос на рынке труда и на квалифицированных бухгалтеров: от соискателей требуется знание программ 1С и высшее образование. Немало вакансий в сферах сбыта, распространения и продажи ТНП, крайне востребованы торговые представители. В цене и специалисты рабочих профессий — каменщики, бетонщики, сварщики, плотники, монтажники и токари. При наличии высокого разряда и квалификации можно найти работу с достойной оплатой.

Кто сколько стоит

Сельское хозяйство - самая низкооплачиваемая сфера деятельности в Чите. Карьерист.ру – построй свою карьеру!

Возрождение экономики региона положительно сказалось на доходах населения — средний уровень заработной платы за последние полгода вырос почти на четверть (23%) и составил 13 тыс. руб. Даже с учётом инфляции можно говорить об увеличении оплаты труда примерно на 15%.

Максимальные заработки наблюдаются в организациях по финансовому посредничеству — доход сотрудников здесь выше среднеобластного в 2,6 раза.

В выигрышном положении оказались и предприятия по производству, распределению и передаче газа и электроэнергии: сотрудники этих организаций получают около 25 тыс. руб.

Менее радужная картина складывается в сфере здравоохранения, образования и сельского хозяйства — заработки сотрудников здесь составляют 72%, 67% и 74% соответственно от среднего по области уровня.

Зарплата менеджеров по продажам находится в диапазоне 15-23 тыс. руб., рядовые бухгалтеры получают 20-25 тыс. руб., рабочие — 16-20 тыс. руб., управленцы — 35-45 тыс. руб., кадровики — 17-20 тыс. руб.

Самыми низкооплачиваемыми в Чите являются работники лесного и сельского хозяйства (средняя зарплата 4 640 руб.), образования (5 250 руб.) и рабочие, занимающиеся производством обуви, кожи и изделий из неё (5 820 руб.).

Материал проекта Карьерист.ру
Публикации могут быть воспроизведены только со ссылкой на Карьерист.ру (careerist.ru).

Разместить резюме Добавить вакансию