Аналитические материалы Как построить карьеру Практикум HR-менеджмента Работодателям Совет HR-консультанта Соискателям Управление персоналом

Как поладить с деспотичным начальником

Начальник- монстр

Нет ничего хуже, чем работать под началом самодовольного босса, который отказывается помочь нам добиться успеха в карьерном продвижении. Такие начальники делают жизнь невыносимой, иногда настолько невыносимой, что мы забываем о том, что любим дело.

Боссы должны действовать и управлять как лидеры. Когда начальник непоследователен, непрофессионален, ставит подчинённого в безвыходное положение, наносит удар в спину, саркастически унижает вас и других и чинит препятствия, сделайте всё возможное, чтобы нейтрализовать этого человека, и уделять эмоциям как можно меньше времени и внимания.

Вот несколько советов.

Разработайте стратегию

Всех раздражают трудные начальники, потому что они постоянно демонстрируют непрофессиональное поведение. Однако единственное, на что вы можете рассчитывать, — это неизменность того, кто они и как относятся к вам.

Вы должны разработать план действий и ожиданий, предвидя то, что грядет. Активность дает преимущество. Если босс находится в «хорошем настроении», отзеркальте это настроение в ответ. Когда босс ведет себя тиранически, изобразите, что слушаете, мысленно заткнув уши. Это поможет воспринимать их тирады спокойно.

Чем больше спокойной уверенности вы демонстрируете, тем больше контраст с поведением тирана. Самое главное, проявите уверенность и непоколебимое поведение по отношению к нему/ней независимо от внутренних чувств.

Будьте готовы

Везде, где вы хорошо подготовлены, больше шансов выйти победителем. Прежде чем вступить в контакт с руководством, потратьте некоторое время на то, чтобы сформулировать ответы, поведение и реакции. Репетируйте. Полезно записывать действия или реплики или представлять разговоры в уме, прежде чем передать их начальнику. Репетиция помогает набраться мужества, чтобы противостоять боссу, говоря: «Когда со мной обращаются таким образом, мне трудно чувствовать мотивацию, на самом деле всё наоборот».

Также уместно сказать: «Этот вид лечения неэффективен». Еще одна мощная вещь — «примириться» с ними, но продолжать делать то, что работает для нас. Лучший способ подготовиться — это предсказать поведение начальника и желаемую реакцию. Также важно подготовиться к угрозам и возможным последствиям, привлекая

Сохраняем спокойствие

Сохраняйте спокойствие

Как бы ни было трудно сохранять самообладание, это важно. Оставайтесь профессионалом. Как бы сильно начальник ни провоцировал, игнорировал, унижал, вы должны приучить себя всегда идти по правильному пути. При необходимости выполните надлежащие процедуры с отделом кадров и подайте необходимые жалобы.

По возможности разговаривайте с руководителями более высокого уровня и сохраняйте при этом спокойное и профессиональное поведение. Будьте прямолинейны, настойчивы и терпеливы. Когда другие говорят о боссе, как бы ни хотелось выплеснуть возмущение, держитесь подальше от сплетен.

Оставайтесь последовательными

Поскольку деспотичный начальник непоследователен, в конце концов победит терпение и настойчивое постоянство. Маловероятно, что ситуация с трудным начальником изменится в одночасье, поэтому, если хотите остаться в организации, готовьтесь к долгому пути.

Будьте твёрдыми как скала в работе и в общении с боссом. Определите, что будете, и что не будете терпеть в обращении. Возможно, ваш пример вдохновит коллег. Выявляйте плохое поведение руководителя и претворяйте план в жизнь. Цель в том, чтобы не позволить боссу продолжать действовать в стиле рабовладельца или генерала.

Дисциплина

Дисциплина в мелочах

Независимо от начальника, вам надо набраться терпения, чтобы продолжать работу наилучшим образом. Вы должны приходить вовремя, не задерживаться на обеде, делать именно то, что нас просят, без жалоб и споров, и демонстрировать, что успех находится под вашим контролем, а не под контролем управляющего.

Это может означать, что придётся прикусить язык. Это также может означать, что нужно выполнить или переделать работу, которую, по вашему мнению, делать не нужно. Секрет здесь в том, чтобы в основном держать голову опущенной, держаться подальше от неприятностей и переждать ситуацию.

Когда босс не имеет возможности жаловаться, у него нет повода придраться. Успех это главная цель. Делайте это, имея мужество идти до конца, несмотря на препятствия.

Будьте на виду

В каждой организации есть руководители более высокого уровня, на которых вы можете попытаться произвести впечатление, невзирая на собственного начальника. Станьте заметными для других людей.

Как это сделать:

  • информируйте о достижениях;
  • начинайте с ними разговор;
  • предлагайте им любую возможную помощь;
  • проявите заботу о клиентах, чтобы не было жалоб;
  • выразите заинтересованность в собственном росте;
  • убедитесь, что ваше имя указано на всем, что делаете, в каждом электронном письме, в каждом счете и на каждой встрече.

Проявляйте инициативу на телефонных конференциях, заявив, кто вы такой, какова ваша позиция, а также демонстрируя положительные результаты.

Поднимитесь выше

Есть два способа выбраться из-под жуткого босса: сменить работу или получить повышение. Чтобы иметь шанс на продвижение по службе, вы должны сосредоточиться на личном плане, целях и задачах. Сделайте всё возможное, чтобы не принимать издевательства со стороны начальника на свой счет. Со временем, если придерживаться этой программы, у вас появится вариант подняться выше этого человека, до положения, когда мы сможем его или её уволить.

Напоследок добавим пару мыслей «в общем». Если вам иногда кажется, что шеф не в себе и нуждается в помощи специалиста, скорее всего вы ошибаетесь. По статистике, психопатом является 1 человек из 100, так что вероятность болезни мала. Правда в том, что компаниям нужны авторитарные и жёсткие начальники, увы. Пройдите этот отрезок карьеры с достоинством и выдержкой. И постарайтесь не стать подобной деспотичной личностью, когда достигните руководящего поста.

Найти лучшую работу и более приятного начальника реально на сайте карьерист.ру.

Разместить резюме Добавить вакансию