• Войти
Работа в Москве
наверх
Ищу сотрудников
Ищу работу
Создать вакансию
Подбор персонала
Войти Работа в Москве
Работа в Москве
наверх
  1. Работа в Москве
  2. База резюме
  3. ⚫ Исполнительный директор✔
отправить приглашение
file_download

Исполнительный директор

250 000 руб

от 30 Января 2025

Роман Андреевич

Возраст

39 лет (06 Декабря 1986)

Город

Москва
Переезд невозможен

Гражданство

Россия

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы увидеть контакты соискателя
Тип занятости

Полная занятость

Опыт работы

13 лет 10 месяцев

Генеральный директор
ООО ПРИМА в Москве
Топ-менеджмент / Руководители
5 лет 2 месяца,
Июнь 2019 - Август 2024

Оборот ~ 250 млн.руб./год, Штат ~ 100 чел., В подчинении: более 70 человек
Прямое подчинение Собственнику в соответствии с Уставом.


Задачи и ответственность:
- Разработка и реализация стратегии продаж в соответствии со стратегией развития компании
- Стратегическое и операционное управление проектами бизнеса
- Тактическое управление проектами высокой значимости в области привлечения, развития и удержания ключевых клиентов (b2b/b2c, ОПТ, Privet Label)
- Планирование, анализ эффективности и корректировка работы отделов
- Анализ и учет затрат, планирование бюджетов
- Выстраивание производственных, коммерческих и CX (customer experience) бизнес-процессов
- Создание бизнес-процессов по производству Продукта компании, работе с клиентами и осуществлению сервисной поддержки (Академия бариста уровней «старт» и «про», Академия обжарщиков уровней «старт» и «про», а также собственная сервисная служба)
- Внедрение систем отслеживания ключевых показателей (KPI) отделов продаж, производства. Использование собранных данных для оптимизации затрат и снижения рисков

Ключевые результаты:
2019-2024 гг. «С нуля» до 250 млн. руб./год в 2023-м выросли обороты компании со стабильной динамикой роста в 15-20%% от месяца к месяцу. Исключение: периоды covid-19 и часть 2022 года. Результат в 2024 г. ожидается на уровне 300 млн. рублей.

2020 г. Запущено производство полного цикла. Сформирована команда первого отдела продаж и смежных подразделений. Выход на рынок HoReCa г. Москвы и МО. Штат: 15 человек, ФОТ: 0,9 млн.руб/месяц

2020-2024 гг. Стабильно удерживал GM проекта на уровне 33-34%% за счет оптимизации затрат без потери качества производимого продукта и предоставляемых услуг.

2021-2022 гг. Ввел в эксплуатацию две кофейные лаборатории для работы с продуктом и клиентами через обучающие курсы, консалтинг и различные эксперименты. Результат: удержание действующих клиентов, привлечение новых, и, следовательно, - повышение лояльности клиентов к компании и Продукту. Увеличение числа постоянных клиентов в 2 раза до 150.

2021-2024 гг. Выстроены бизнес-процессы дочерних структур кофейного проекта по сервису, дистрибуции оборудования и продажам сырья на территории РФ. Продано оборудования и запущено 6 производств. Привлечено в клиенты 30+ компаний производителей (потребителей) зеленого кофейного зерна.

2021-2024 гг. Оптимизированы бизнес-процессы по всем направлениям, сделал их понятными и прозрачными. Сокращено время реагирования и решения поставленных задач в 2-3 раза.

2021-2022 гг. Сформировано новое подразделение «Отдел клиентского сервиса и Контроля качества» в определении функционала, разработки KPI, схем работы с клиентами. Результат: привлечены к работе крупные агрегаторы, компании на СТМ.

2021-2024 гг. Заключены контракты с крупными клиентами: «Росагролизинг», «Мосинжстройпроект», «Код безопасности», Ресторан «Моховая», «Русал», «ВТБ Факторинг», «Вкусная Жизнь (Barline)», «Анштальт» и многие др. Достигнута высокая репутация проекта.

2022-2023 гг. Увеличено количество продаж с крупным чеком на 40% за счет повышения качества оказываемых сервисных услуг клиентам через обучение, консалтинг и ко-маркетинг.

2022-2023 гг. Созданы двухуровневые ОП «Охотники-Фермеры». Результат: увеличение конверсии из лида в клиента на стадии «Дегустация» с 30 до 50%.

2023-2024 гг. Создана База Знаний Компании через непосредственное взаимодействие с профильным агентством, что позволило расширить возможности найма сотрудников и начать работу по созданию еще двух отделов продаж, обновленного ОТМ, а также усилить все ОП координаторами. Уменьшено время «онбординга» новичков с 30 до 7 дней. Увеличены показатели работы ОТМ с 30 до 120 минут качественных разговоров по выгружаемым базам для работы. Сокращена без потери качества работа менеджеров в Битрикс-24 на 60% за счет усилением координаторами.

2023-2024 гг. Сформированы новые отделы продаж через найм РОП, КАМ и МОП. «Онбординг» новичков с последующей сдачей зачета на знание Продукта компании (УТП), на знание выстроенных бизнес-процессов внутри кофейного проекта и коммуникации между подразделениями; также понимания психологии продаж через передачу своих знаний и навыков. Направлял и контролировал работу двух новых отделов продаж (РОП + 3 МОП).

Штат компании ~100 человек, ФОТ: 2,2 млн. рублей в месяц.

Карьера в компании:
Генеральный директор с 2021 года,
ранее Заместитель генерального директора - Руководитель проекта - Менеджер по развитию бизнеса

Руководитель проекта "DIMENSE" на территории РФ, ранее Ведущий менеджер отдела продаж
ООО "Смарт-Т" в Москве
Продажи / Торговля
3 года 2 месяца,
Март 2016 - Май 2019

Оборот 2,8 млрд.руб./год, Штат 180 чел.,
Бюджет проекта – 8,5 млн.руб.
Прямое подчинение Коммерческому директору.
Зона ответственности: РФ и страны ближнего зарубежья.

Ключевые результаты:
2018-2019 гг. Развитие проекта DIMENSE: продано 3 комплекса «Dimensor S» на сумму 180 тыс. евро.

2016-2019 гг. Заключил контракты с крупными предприятиями ЦФО на поставку 50+ плоттеров MIMAKI (сольвент, сублимация, уф, пигмент. 1.6 / 1.8 / 3.2 м). | Продал 30 единиц оборудования для постобработки (ламинаторы, каттеры, лазерные раскройщики, фрезеро-гравировальное оборудование и т.д.)

2016-2018 гг. Увеличил объем собственных продаж в месяц в 10 раз - с 15 тыс. евро до 150 тыс. евро, сократив срок закрытия сделок.

Старший менеджер по продажам
ИНКВИН, ООО в Москве
Продажи / Торговля
5 лет 6 месяцев,
Сентябрь 2010 - Март 2016

Заключил сделки на поставку 30 принтеров Twinjet шириной 1,6 метра (копия Mimaki jv33), средний чек 500 тыс. рублей, срок закрытия сделки 3-4 недели.

Привлек 300+ компаний b2b.

Обеспечил личный рост продаж от месяца к месяцу c 2010 по 2016 гг. от 2 до 9-10 млн рублей

Образование
ОЧУ ВПО "Институт туризма"

Высшее (Специалист)

Социально-культурный сервис и туризм | Информационные технологии в социально-культурном сервисе и туризме

Москва, 2009 — 2011 гг.

МГТУ им. А.Н. Косыгина

Неоконченное высшее

Факультет информационных технологий, автоматики и энергетики | Безопасность технологических процессов и производств

Москва, 2004 — 2007 гг.

Иностранные языки

Английский — Базовые знания

Водительские права и авто

Права категорий:

B

Стаж:

12 лет

О себе

Я — сильный управленец с высокой мотивацией, развитым стратегическим мышлением и практическим опытом управления амбициозными проектами, способный:
- Быстро адаптироваться и успешно управлять бизнесом в самых сложных и непредсказуемых условиях,
- Обеспечить бесперебойную работу компании и достигнуть высоких результатов в кратчайшие сроки,
- Быстро принимать решения и внедрять эффективные инновации.
Моя мотивация и стратегическое мышление позволяют мне видеть возможности там, где другие видят только проблемы.
Некоторые из моих достижений:
- Рост бизнеса с нуля в 2019 до 250 млн руб./ год в 2023 г., с динамикой роста 15-20% ежемесячно; ожидаемый результат в 2024 г. - 300 млн руб.;
- Введение в эксплуатацию производственно-складского комплекс S=300м² и двух кофейных лабораторий, с полным соблюдением сроков и бюджета проекта;
- Выстраивание эффективных бизнес-процессов по сервису, дистрибуции и продажам сырья, а также создание отделов клиентского сервиса и контроля качества.

Я живу развитием бизнеса и готов максимально вкладываться в успех компании.

---------------------------------
Профессиональная экспертиза:
- Формирование структуры органов управления компании и разграничение их компетенции.
Организационное моделирование.
- Создание стратегических партнёрств с зарубежными и/или российскими компаниями.
Управление отношениями с ключевыми партнёрами и клиентами.
- Развитие бизнеса: новых продуктов, расширение предложения, увеличение оборота и маржинальности.
- Участие в разработке маркетинговой и продуктовой стратегий и плана мероприятий, направленных на обеспечение роста продаж и прибыльности компании.
- Управление организационными изменениями.
- Навыки моделирования и описания бизнес-процессов, в т.ч. коммерческих (расчет маржи, выручки и пр.). Автоматизация бизнес-процессов компании, реализация IT стратегии.
- Умение оперативно принимать управленческие решения на основании данных управленческой отчетности.
- Укрепление договорной и финансовой дисциплины, социальной ответственности Работодателя.
- Выделение ключевых преимуществ, разработка стратегии с учетом импортозамещения, цифровизации бизнеса и тенденций рынка.
- Лидирование разработки, корректировки, реализации стратегии развития в целом. Составление стратегической карты компании: финансы, клиенты, процессы, персонал. Разработка "дорожной карты".
- Корпоративное управление. Формирование структуры органов управления и разграничение их компетенции. Управление дочерними компаниями в части бизнес-планирования, контроллинга, закупочных процедур и пр.
- Умение выстраивать эффективные отношения с различными стейкхолдерами. Стейкхолдер-менеджмент.
- Оценка факторов возникновения рисков для бизнеса, их анализ и организация работ по минимизации рисков. Составление развернутого риск-профиля бизнеса, выявление узких мест и их устранение.
- Опыт разработки систем внутренней коммуникации и вовлечения сотрудников, поддержания высокого уровня удовлетворенности персонала. Внедрение и популяризация Ценностей.
- Управление эффективностью и интеграцией кросс-функциональных процессов при реализации крупных инвестиционных, организационных и ИТ проектов и др.
- Организация эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, работы кросс-функциональных команд для реализации новых проектов. Управление командой.
- Имею доказанную экспертизу в организации b2b/b2c продаж, разработки стратегии продвижения продукта/услуг с аналитикой и определением потенциала рынка.
- Наставничество. Индивидуальный коучинг ключевых сотрудников.

Портфолио, значимые проекты и профессиональные сети (интернет-ссылки):
1) Портфолио проектов: https://drive.google.com/file/d/1550SGGurlikVrj9BM7NPRA96QHrrkUYI/view?usp=sharing
2) Видеопрезентация: https://drive.google.com/file/d/1mf5hPdGgttfHHRStkjkGst8CpRCsMnhC/view
3) LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/samsonovroman/


Личностные и деловые качества:
Умение строить эффективные взаимоотношения
Умение анализировать и систематизировать большие объемы информации
Умение выстраивать мотивационные системы на основе KPI и MBO
Умею побуждать людей делать то, что мне нужно, по их собственному желанию
Всегда честно отражаю интересы компании и соблюдаю корпоративную этику
Действую на опережение, не боюсь идти на риск и проявлять инициативу
Агент изменений в сторону цифровизации
Масштабное видение бизнеса

Профессиональный интерес:
Развитие экономики страны:
- Анализ макроэкономических показателей и тенденций.
- Разработка стратегий экономического развития.
Развитие бизнес-проектов:
- Планирование и запуск новых проектов.
- Управление рисками и принятие решений.
- Оптимизация бизнес-процессов и повышение эффективности.
Инновации и технологическое развитие:
- Разработка инновационных продуктов и услуг.
- Управление интеллектуальной собственностью.
Управление человеческими ресурсами:
- Создание благоприятной рабочей атмосферы.
- Управление конфликтами и мотивация сотрудников.
Маркетинг и продажи:
- Исследование рынка и потребностей клиентов.
- Разработка маркетинговых стратегий.
Финансы и инвестиции:
- Управление финансами компании.
- Привлечение инвестиций и финансирование проектов.
Экология и устойчивое развитие:
- Внедрение принципов устойчивого развития.
Международные отношения:
- Развитие международных связей и сотрудничества.
- Адаптация к глобальным изменениям и тенденциям.
- Участие в международных проектах и программах.

Дополнительные сведения: уверенный пользователь Microsoft Office | 1С: ERP | Битрикс-24

Награды:
2016: Финансовая благодарность и грамота от ООО Смарт-Т» за проактивный подход в работе и результаты.
2017: Финансовая благодарность и грамота от ООО «Смарт-Т» за личный вклад в развитие компании.
2018: Благодарность от ООО «Смарт-Т» за проактивный подход в работе и результаты.

Увлечения: Научно-популярная и художественная литература, геополитика,
Качественный отдых, музыка, спорт (фитнес, тренажерный зал), природа

Женат / Есть дочь
-----------------
Готов возглавить амбициозный, масштабный проект в сфере девелопмента и развития бизнеса,
в т.ч. Start-Up, и вывести его на лидирующие позиции рынка.

Зарплатные ожидания: 300 000 руб. + бонусы за результат

Портфолио

Samsonov R.A...

CV Samsonov R.A. CEO CVO ...

Project portfolio.Samsono...

Открыть контакты соискателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы увидеть контакты соискателя

Похожие резюме

9 октября, 2015

Антикризисный директор

100 000 руб

Александр Андреевич

Город

Москва, м. Коломенская local_shipping

Возраст

46 лет (12 июня 1979)

Опыт работы:

10 лет и 7 месяцев

Последнее место работы:

Генеральный директор, ООО "Авантаж" (такси)
11.2014 - 06.2015

отправить приглашение подробнее

6 октября, 2015

Управляющий сетью

100 000 руб

Дмитрий Олегович

Город

Москва local_shipping

Возраст

56 лет ( 9 января 1969)

Опыт работы:

13 лет и 4 месяца

Последнее место работы:

Директор по развитию, BEEF YOU
09.2012 - по текущее время

отправить приглашение подробнее

16 сентября, 2025

Директор по развитию, Операционный директор

Ольга

Город

Москва local_shipping

Возраст

42 года (14 мая 1983)

Опыт работы:

8 лет

Последнее место работы:

Директор по развитию бизнеса, Наш ИТ
09.2022 - по текущее время

отправить приглашение подробнее
Все похожие резюме

Резюме размещено в отрасли

Топ-менеджмент / Руководители:
  • Генеральный директор,
  • Директор по продажам,
  • Директор по развитию,
  • Исполнительный директор,
  • Управление малым бизнесом
  • Директор
Подпишитесь на похожие резюме
к поиску резюме

Рекомендованные вакансии

Исполнительный директор (CEO)( Х. Лонг )

Москва, до 300 000 руб.

Исполнительный директор Отдела договорного и бюджетного обеспечения

Москва

Исполнительный директор отдела методологии

Москва

Исполнительный директор (Fashion/бренд женской одежды)

Москва

Исполнительный директор (CEO)( Advanced People Solutions )

Москва

Популярные специализации
  • Другое
  • Продавец-консультант
  • Продавец-кассир
  • Менеджер по продажам
  • Менеджер по работе с клиентами
  • Администратор
Инструменты соискателя
  • Разместить резюме
  • Найти работу
  • Поиск вакансий
  • Каталог вакансий
  • Соглашение по содействию в трудоустройстве
  • Защита персональных данных
  • Архивный каталог
  • Вакансии по профессиям
  • Поиск по городам
Инструменты работодателя
  • Разместить вакансию
  • Найти сотрудника
  • Поиск резюме
  • Каталог резюме
  • Тарифы
  • Информер с вакансиями
  • Резюме по профессиям
Больше всего ищут
  • Бармен
  • Брокер
  • Водитель такси
  • Корреспондент
  • Охранник
  • Переводчик

© 2007 - 2026 «Карьерист.ру»

  • О нас
  • Обратная связь