Директор по персоналу, инспектор по кадрам

- Организация, проработка, контроль и ответственность за выполнение всех приказов директора и учредителей;
- Организация делопроизводства в фирме, юридическая и экономическая проработка договоров, контрактов, соглашений и пр., подготовка документов;
- Контроль законодательной базы (появлением новых документов, изменения в законах, нововведения);
- Систематизирование и приведение в соответствие нормативно-правовой базы документооборота организации в соответствие с действующей законодательной базой РФ;
- Весь спектр обязанностей инспектора по кадрам.

- Управление финансово-экономической деятельностью компании;
- Разработка стратегии развития компании;
- Планирование и построение бизнес-процессов;
- Проведение деловых переговоров и встреч;
- Формирование бюджета;
- Аттестация персонала;
- Антикризисное управление.

- Планирование, распределение и контроль задач между подчиненными;
- Контроль и осуществление движения документов между фирмой и другими организациями;
- Работа с юридическими лицами по заключению договоров, доп. соглашений, приложений и других документов, необходимых для последующего сотрудничества;
- Первичное делопроизводство и решение кадровых вопросов;
- Работа с населением (звонки, заявления, письма, встречи);
- Забота о нормальных бытовых условиях работы подчиненных, соблюдение и контроль правил внутреннего трудового распорядка, правил и норм охраны труда и техники безопасности, требований противопожарной безопасности;
- Контроль обеспечения всем необходимым для полноценной работы участка, учет движения оборудования и денежных средств;
- Анализ и ежемесячная отчетность по поставленным и выполненным задачам участка.

- Организация и контроль производственной деятельности компании;
- Разработка, внедрение и контроль новых проектов;
- Работа с кадрами (отбор, обучение, повышение квалификации);
- Организация делопроизводства в фирме, юридическая и экономическая проработка договоров, контрактов, соглашений и пр., подготовка документов;
- Работа с заказчиками и поставщиками по вопросам изготовления и поставки продукции компании;
- Забота о нормальных бытовых условиях работы сотрудников фирмы, соблюдение и контроль трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, требований производственной санитарии и гигиены, требований противопожарной безопасности.
- Ответственность за материально-техническое оснащение производственного процесса.

- Создание и поддержание фундаментальных связей с внешними организациями (контролирующими, разрешительными и т.п.) и частными лицами для поддержки учредителя;
- Контроль за получением и продлением лицензий, разрешений и иных необходимых документов для ведения деятельности организации;
- Организация, контроль и ответственность за выполнение всех приказов директоров и администрации;
- Организация делопроизводства в фирме, юридическая и экономическая проработка договоров, контрактов, соглашений и пр., подготовка документов;
- Забота о нормальных бытовых условиях работы сотрудников фирмы, соблюдение и контроль трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, требований производственной санитарии и гигиены, требований противопожарной безопасности, гражданской обороны, правил торговли.
- Ответственность за материально-техническое обеспечение деятельности аппарата фирмы.