Заместитель директора
75 000 руб
Сергей Александрович
Возраст
56 лет (15 Декабря 1968)
Город
Москва
,
м. Выхино
Возможен переезд в другой город
Полная занятость
12 лет 5 месяцев
Строительство / Недвижимость
Организация деятельности в Московском регионе с «0».
Осуществление комплекса мер по развитию дилерского направления.
Развитие розничного направления – открытие офиса продаж.
Активный поиск и привлечение клиентов.
Организация и проведение переговоров с дилерами и клиентами компании.
Разработка и введение нормативных документов.
Выработка стратегии взаимодействия со смежными подразделениями.
Поиск и обучение персонала
Реализация промо и рекламных акций.
Налаживание логистической структуры на основе имеющейся базы.
Предоставление финансовой отчётности в головной офис компании.
Командировки.
Строительство / Недвижимость
Выстраивание структуры производства на основе имеющихся ресурсов.
Оперативное регулирование хода процессов производства.
Планирование загрузки производства и распределение сменных заданий, согласно графиков.
Анализ результатов производственной деятельности, причин вызывающих снижения качества продукции.
Контроль за соблюдением правил и норм охраны труда, техники безопасности, промышленной санитарии и пожарной безопасности
Контроль за соблюдением внутреннего распорядка, ведение табеля учёта рабочего времени.
Организация работы структуры отдела продаж с внесением аргументированных изменений в штатную расстановку.
Проведение переговоров с ключевыми клиентами.
Постановка целей и задач подчинённым.
Координация и сопровождение работ по качественному прохождению заказов через все отделы (конструкторский отдел, бухгалтерия, снабжение, производство, логистика, монтажные службы)
Составление и своевременное предоставление отчётности в управляющую компанию.
Периодическое посещение строительных объектов, координация и сопровождение организационных вопросов на них.
Активное участие в поиске и адаптации на испытательном сроке новых сотрудников.
Осуществление системного контроля и анализа выполняемых работ всего персонала.
Разработка, применение и адаптация новой системы мотивации всех сотрудников подразделения.
Строительство / Недвижимость
Активный поиск и привлечение клиентов.
Работа с существующей клиентской базой.
Организация и проведение переговоров с дилерами и клиентами компании.
Взаимодействие с конструкторско-технологическим отделом.
Составление и анализ плана развития .
Ведение нормативной документации компании.
Реализация рекламной стратегии компании.
Командировки.
Строительство / Недвижимость
Организация работы отдела и координирование работы диспетчерской службы.
Постановка целей и задач подчиненным. Осуществление системного контроля выполняемых работ персонала.
Анализ процесса продаж
Контроль за своевременной отчетностью
Организация документооборота и архивное хранение документов подразделения
Квалифицированный подбор персонала, его расстановка и обучение.
Участие в рабочих группах по обсуждению плановых меропритий.
Строительство / Недвижимость
Осуществление комплекса мер по организации работы сбытовой сети и повышение ее эффективности в рамках Промышленной Группы.
Организация работы отдела менеджеров и координирование работы диспетчерской службы.
Обеспечение взаимодействия служб и отделов, занятых в процессе продаж с производством.
Построение и оптимизация бизнес-процессов и их формализация (разработка внутренних нормативных документов, должностных инструкций, регламентов, мотивационных схем).
Постановка целей и задач подчиненным. Осуществление системного контроля и анализа выполняемых работ персонала.
Организация документооборота и архивное хранение документов подразделения. Соблюдение правил передачи и защиты информации.
Обеспечение бесперебойной работы офиса административными и хозяйственными материалами.
Квалифицированный подбор персонала, его расстановка и обучение.
Проведение переговоров с ключевыми клиентами.
Участие в разработке и создании рекламных акций. Размещение познавательных статей в специализированных изданиях.
Организация мероприятий по корпоративному отдыху.
Строительство / Недвижимость
Планирование и организация работ бригад на разных объектах.
Составление и согласование дефектных ведомостей, актов скрытых работ.
Обеспечение бесперебойных поставок необходимого оборудования и материала для выполнения работ.
Сдача объектов в эксплуатацию.
Среднее специальное
Коломна, 1984 — 1988 гг.
Курс обучения по программе тренинга «Эффективная продажа»
Курс обучения по программе тренинга «Позитивное влияние»
Курс тренинга «Формирование управленческой команды»
Курс тренинга «Креативность в менеджменте»
Английский — Базовые знания
Высокие управленческие навыки руководства коллективом. Способность принимать оперативное решение в меняющейся обстановке. Опыт ведения переговоров и встреч на высоком уровне. Качество лидера и организатора. Подбор и расстановка квалифицированных кадров. Аналитический подход к решению задач, ориентированный на результат. Стратегическое мышление. Дипломатичность. Стремление к повышению профессиональных навыков. Аккуратность. Коммуникабельность. Умение работать в команде. Грамотная, поставленная речь. Умение создать дружный коллектив. Ответственность, мобильность, стрессоустойчивость и выносливость.
7 января, 2015
80 000 руб
Алианна Серикжановна
Город
Москва local_shipping
Возраст
30 лет (21 ноября 1994)
Опыт работы:
1 год и 8 месяцев
Последнее место работы:
Старший специалист , ЗАО " КРЕДИТ ЕВРОПА БАНК "
05.2013 - 01.2015
24 марта, 2015
Сергей Викторович
Город
Москва local_shipping
Возраст
40 лет (29 февраля 1984)
Опыт работы:
18 лет и 6 месяцев
Последнее место работы:
Советник Председателя совета директоров, ЗАО АК "РусЛайн"
12.2014 - по текущее время
27 января, 2015
100 000 руб
Резюме размещено в отрасли