Директор по IT
Дмитрий Алексеевич
Возраст
48 лет (04 Апреля 1977)
Город
Москва
Возможен переезд в другой город
Гражданство
Россия
Полная занятость
16 лет 9 месяцев
Информационные технологии / IT / Интернет
• Антикризисный менеджмент и вывод проекта из кризиса;
• Разработка Централизованной Системы Здравоохранения Республики Беларусь;
• Управление командами разработки;
• Коммуникации с высшими должностными лицами и ЛПР Республики;
• Презентации и доклады на публичных мероприятиях и конференциях
• Цифровая трансформация Компании и участие в разработке стратегии цифровизации медицинской отрасли Республики Беларусь;
• Коммуникации с GR
• Корректировка и изменение нормативно-правовых актов РБ, включая опыт корректировки Распоряжений Президента РБ;
• Решение проблем в кризисных ситуациях;
• Разработка регламентов и ведение технической
документации
РЕЗУЛЬТАТЫ работы:
• Вывод проекта из кризиса и возврат к плановым срокам;
• Успешное выполнение ежеквартальных Этапов при укомплектованности проектной команды < 70%;
• Оптимизация плана работ по Проекту, утвержденного СовМином РБ и досрочный запуск работ по 3м подсистемам Платформы ЦИСЗ;
• Корректировка нормативно-правовых актов РБ, включая Распоряжение Президента РБ;
• Участие в разработке Кодекса о здравоохранении РБ и Программе Цифрового Развития РБ;
• Внедрение системы мотивации;
• Разработка Регламента Проектной Деятельности в Компании;
• Запуск 1й очереди Централизованной Информационной Системы Здравоохранения
Образование / Наука
• Анализ Инфраструктуры и Бизнес-процессов
• Цифровая трансформация Корпорации
• Разработка и реализации ИТ-стратегии Корпорации
1/3/5 лет
• Построение ИТ инфраструктуры и ее сопровождение
• Внедрение технологий AI и ML, обучение сотрудников и поиск зон внедрения AI в деятельность Корпорации;
• Оптимизация транзакционных и платежных систем
• Рефакторинг ИТ-ландшафта, централизация
технологического стэка
• Разработка регламентов и ведение технической
документации
РЕЗУЛЬТАТЫ работы:
Ключевые достижения:
• Запустил филиал по разработке ИТ-продуктов в Иннополисе – выделение офиса, найм и релокация разработчиков. Формирование бюджетов, обеспечение заказами;
•Увеличил производительность в 2 раза за счет оптимизации и стабилизации работы legacy систем;
•Сократил нерезультативные проекты (эффект> 100M руб./год);
•Внедрил СЭД (система эл. документооборота) для 5 тыс. чел.;
•Создал Лабораторию Искусственного Интеллекта и запустил единый портал: ИИ, нейронные сети, ChatGPT> 1 тыс. пользователей;
•Реструктуризировал IT состав на 30%, при > эффективности на 20%;
Банки / Инвестиции / Лизинг
•Разработка, поддержка и модернизация ИТ-инфраструктуры
•Контроль выполнения работ по проектам, управление ИТ-бюджетом
•Организация и контроль проведения опытной эксплуатации, управление изменениями, приемка от поставщика в промышленную эксплуатацию ИАС
Ключевые. результаты:
•Разработал и согласовал проектную, техническую и конкурсную документацию для
•реализации 12 проектов;
•Подготовил план работ проектов ИАС;
•Централизовал ЦФО;
•Доработал 3 архитектурных стандарта к банковским АС
Банки / Инвестиции / Лизинг
•Разработка архитектурных стандартов и требований к банковским АС
•Централизация используемого технологического стэка
•Управление территориально- и организационно- распределённой командой сотрудников и вендоров (>150 человек)
Ключевые достижения:
•Провел ИТ-оценку стоимости и трудоёмкости реализации проектов Операционного блока
•(функция цифрового бизнес-партнера) - 22 проекта;
•Централизовал и перевел на единую ЦП 14 коннекторов к сайтам и платформам ФОИВ;
•Подключил новые и оптимизировал существующие каналы проведения транзакций и
•платежей (SWIFT, СБП, КБР-Н СПФС, НРД);
•Оптимизировал существующие и разработал новые системы обработки платежей (SWIFT,
АРМ КБРН-СПФС и т.д.);
•Разработанный комплекс АРМ КБР-Н СПФС (русский S WIFT) выдержал рост нагрузки на 800%
•Участие в пилотах ЦБ "Цифровой рубль", "Цифровое досье налогоплательщика" , "Русский SWIFT" и т.д
Банки / Инвестиции / Лизинг
Ключевые задачи:
• Разработка, поддержка и модернизация IT- инфраструктуры с учетом банковской специфики
• Управление территориально- и организационно- распределённой командой
сотрудников
• Разработка и тестирование новых продуктов и обеспечение их
автоматизированной доработкой с использованием DevOps (Jenkins) и CI/CD (Git),задач в Jira, согласование и приоритезация бэклогов
Ключевые результаты:
• Разработал метрики для SonarQube для тестирования кода;
• Централизовал 16 АС из ТерБанков – эффект 370M руб./год;
• Реализовал проектные инициативы в части облачных офисных решений (выделение и
• настройка КТС для VM,
контейнеризация и оркестрация на платформе Kubernates,
• управлении конфигурациями Ansible,
установки и настройки БД PostgreSQ, Redis, ElasticSearch
Высшее (Магистр)
Москва, 2017 — 2017 гг.
Высшее (Магистр)
Москва, 2010 — 2012 гг.
Высшее
Екатеринбург, 1994 — 1999 гг.
Курсы по внедрению/переходу на стандарты ISO 20022 ЦБ РФ
Курс Golang
Университет Синергия, (Разработчик)
Информационная безопасность АльфаБанк
Семинар «Системы электронного документооборота» Ассоциация СЭД России
DATA-SCIENCE И НЕЙРОННЫЕ СЕТИ Университет искусственного интеллекта,
Английский — Разговорный
Права категорий:
A, B
Стаж:
20 лет
В моём активе 20 лет работы в сфере IT, более 15 лет опыта работы руководителем в крупнейших банках России - Сбер, Альфа, Уралсиб и другие. В зону ответственности входили основные направления, критичные для Банка (уровня mission critical). Автоматизировал, развивал и поддерживал все операционные IT-процессы на всех этапах развития карьеры в качестве: руководителя проектов, исполнительного директора, цифрового партнера, начальника управления. Отвечал за IT-команды разработчиков численностью более 150 человек, включая территориально- и организационно- распределённые команды. Реализовывал стратегически важные для бизнеса проекты – развитие платежных каналов КБРН/СПФС (российский аналог SWIFT), ЭДО с ГосОрганами, СЭД и т.д.
Имею 2 высших образование –техническое и управленческое MBA информационный менеджмент. Непрерывно прохожу дополнительные курсы. Знаю английский язык на разговорном и техническом уровне. Профессиональный бэкграунд включает в себя внедрение SAP модулей (FI-FO, MM, BI и т.д.), доработку ИТ-стратегий и разработку на Go, .net и Python.
Порядочен, тактичен
31 мая, 2017
22 февраля, 2022
Владимир
Город
Москва
Возраст
35 лет (10 января 1990)
Опыт работы:
4 года
Последнее место работы:
Рекрутер, Kadr.om
01.2018 - 01.2022
4 марта, 2017
100 000 руб
Петр
Город
Москва
Возраст
54 года ( 9 января 1971)
Опыт работы:
17 лет и 7 месяцев
Последнее место работы:
Менеджер проекта., Контакт Центр
06.2015 - 02.2017
Резюме размещено в отрасли