Экономист

Анализ фонда оплаты труда ОСП (обособленное структурное подразделение) по направлению.
Сбор у лиц, отвечающих за учет рабочего времени и норм выработки, документов по заработной плате, их консолидация, проверка и сдача в бухгалтерию для расчета заработной платы работникам ОСП по направлению.
Проверка расчетных листков, выявление и исправление ошибок по начислению заработной платы работникам ОСП по направлению.
Подготовка документов по мотивации работников ОСП по направлению:
Сбор сведений для определения коэффициента трудового участия (КТУ) работникам основного, вспомогательного производства и аппарата управления ОСП по направлению.
Проверка сведений для определения КТУ работникам ОСП по направлению на предмет соответствия Положению о премировании работников ФГУП «Почта России».
Подготовка ведомости премиального вознаграждения работникам ОСП по направлению.
Начисление премиального вознаграждения работникам ОСП по направлению в бухгалтерской программе 1-С.
2. Оформление документов на привлечение к работе и оплату за работу в выходной день и передача документов руководителю ОСП по направлению.
Работа со служебными записками ОСП по направлению.
Проверка трудовой дисциплины и наличия работников на рабочих местах (проверка «Табеля учета рабочего времени», «Табеля –журнала явки на работу», «Графика сменности»).
Выявление непроизводительных потерь рабочего времени.
Проверка выборочно (выборочно) по оформлению первичных документов по сдельной оплате труда.
Сбор и проверка плановых закреплений работников основного производства по рабочим местам ОСП по направлению.
Обеспечение ведения внутреннего документооборота и сохранность документов.

Проверка дневиков отделений почтовой связи. Работа с первичной документацией. Работа с договорами (заключение, продление, доп. соглашения), состаление графиков, проверка табелей учета рабочего времни, нормирование труда, фотография рабочего времени, ведение статистического учета, расчет численности работающих, начисление сдельной оплаты труда, премий, составление отчетов, работа с 65 отделениями почтовой связи (штат более 700 человек), внесение изменений в штатное расписание.