Региональный менеджер Север Московской области (работа с аптеками)
Описание
Сидорова Наталья Александровна
17.09.1970
Тел.: 8 985 440 78 50
E-mail: sidorova_nata@mail.ru
Семейное положение : не замужем
Опыт работы
Май 2025- настоящее время ООО «ФармХаб»
Региональный менеджер , аптечное направление по России.
- Осуществление руководство продажами аптечным организациям, в том числе осуществление аптечных МОПов;
-Осуществление распределение задач среди сотрудников отдела и контроль их выполнения, координирование работы отдела и привлеченных организацией агентов по работе с аптеками;
- Контроль выполнения плана продаж ;
- Распределение планов по территории ;ИПР и постановка целей МОПам ;прогноз выполнения планов по каждой территории;поклиентское планирование ;
- Управление бюджетом и финансовый контроль ;
- Решение кадровых вопросов ( подбор персонала, премирование, подготовка KPI острудников);
- Анализ рынка на ежемесячной основе, разработка предложений по оптимизации бизнеса, развитию рынка( анализ конкурентов, тенденций фармацевтического рынка);
- Контроль организации , контроль мероприятий по продвижению продукта компании в в соответствии с маркетинговым планированием;стратегическим руководством;
Установление и поддержание устойчивых партнерских взаимоотношений с ключевыми клиентами ;
Поиск новых путей и методов осуществления продаж в регионах.
Ноябрь 2021-апрель 2025 ООО «БФН»
Территориальный менеджер медицинского направления по России.
- Оперативное и стратегическое управление территорией;
- Формирование команды на территории России, развитие, планирование ,координация работы менеджеров;
-Анализ рынка на ежемесячной основе, разработка предложений по оптимизации бизнеса, развитию рынка( анализ конкурентов, тенденций рынка питания);
- Выполнения плана продаж и семплинга ;
- Сбор и анализ информации , программа «Seldon» ,о тендерах, аукционах, закупки по разовым договорам в стационарах 100тыс. и 400 тыс.;продвижение продуктов компании, участие тендерах;коммерческих центрах;
- Разработка и выполнение маркетинговых планов и мероприятий на территории России;
- Лонч новых продуктов на территории России;
- Управление бюджетом и финансовый контроль ;
- Установление и поддержание устойчивых партнерских взаимоотношений с ключевыми клиентами и администрацией ,главными педиатрами и неонатологами ,Департаментами территорий ;
- Поиск новых путей и методов осуществления продаж продукции компании ;разработка новых каналов продажи продукции компании.
Июнь2020- октябрь 2021 ООО «ХИПП Русь»
Территориальный менеджер Москвы, МО, ЦФО, ЮФО и Республики Крым,Урала,Сибири.
Выполнения плана продаж и семплинга (территория ответственности – Москва и Московская область, ЦФО, ЮФО, Республика Крым,Урал,Сибирь, Махачкала;
Анализ рынка на ежемесячной основе, разработка предложений по оптимизации бизнеса, развитию рынка( анализ конкурентов, тенденций рынка питания);
Организация и контроль мероприятий по продвижению смеси и прикормов в соответствии с маркетинговым планированием;
- Лонч нового продукта на рынок;
Подготовка совместных презентаций для OL, для каждой аудитории врачей;
Установление и поддержание устойчивых партнерских взаимоотношений с ключевыми клиентами и администрацией роддомов и стационаров Москвы и Московской области, ЦФО,ЮФО и Республики Крым,Урала, Сибири, Махачкалы ,главными педиатрами и неонатологами ,Департаментами подотчетной территории ;
Сбор и анализ информации , программа «Seldon» ,о тендерах, аукционах, закупки по разовым договорам в стационарах 100тыс. и 400 тыс.;продвижение продуктов компании, участие тендерах;
Взаимодействие с отделом продаж и дистрибьюторами на подотчетных территориях; формирование ТЗ,взаимодействия с специалистами контрактных служб ЛПУ.
Поиск новых путей и методов осуществления продаж продукции компании на подотчетной территории;разработка новых каналов продажи продукции компании.
Осуществление контроля над деятельностью региональных менеджеров, медицинских представителей, оценка результатов и качества работы;OKRs.
Распределение обязанностей в команде между менеджерами; делегирование полномочий;
- Мотивация сотрудников на получение максимального результата[pic]
Июнь 2015- июнь 2020 ООО «ХИРОУ РУС»
Территориальный менеджер Москвы, МО, ЦФО, ЮФО и Республики Крым.
Выполнения плана продаж и семплинга (территория ответственности – Москва и Московская область, ЦФО, ЮФО, Республика Крым,
Анализ рынка на ежемесячной основе, разработка предложений по оптимизации бизнеса, развитию рынка( анализ конкурентов, тенденций рынка питания);
- Выведение нового продукта на рынок;
Организация и контроль мероприятий по продвижению смеси и прикормов в соответствии с маркетинговым планированием;
Подготовка совместных презентаций для OL, для каждой аудитории врачей;
Установление и поддержание устойчивых партнерских взаимоотношений с ключевыми клиентами и администрацией роддомов и стационаров Москвы и Московской области, ЦФО,ЮФО и Республики Крым, главными педиатрами и неонатологами ,Департаментами подотчетной территории ;
Сбор и анализ информации о тендерах, аукционах, закупки по разовым договорам в стационарах 100тыс. и 400 тыс.;
Взаимодействие с отделом продаж и дистрибьюторами на подотчетных территориях; формирование ТЗ,взаимодействия с специалистами контрактных служб ЛПУ.
Поиск новых путей и методов осуществления продаж продукции компании на подотчетной территории;разработка новых каналов продажи продукции компании.
Февраль 2014 – май 2015 ООО"Д.р Реддис Лабораторис"
Территориальный менеджер
- Контроль выполнения плана продаж на территории ЮФО России(Ростов, Краснодар, КМВ, Волгоград, Калмыкия , КБР, ЧР, Адыгея , Республика Крым);
- Распределение планов по территории ;ИПР и постановка целей РМ
(5 РМ, 1 SKOL, 38 МП);прогноз выполнения планов по каждой территории;поклиентское планирование ;
- Решение кадровых вопросов ( подбор персонала, премирование);
- Анализ рынка на ежемесячной основе, разработка предложений по оптимизации бизнеса, развитию рынка( анализ конкурентов, тенденций фармацевтического рынка);
- Контроль организации , контроль мероприятий по продвижению препаратов в соответствии с маркетинговым планированием;стратегическим руководством;
Установление и поддержание устойчивых партнерских взаимоотношений с ключевыми клиентами и администрацией регионов;
Поиск новых путей и методов осуществления продаж препаратов в регионах;
Осуществление контроля над деятельностью региональных менеджеров, медицинских представителей, оценка результатов и качества работы;
Распределение обязанностей в команде между менеджерами; делегирование полномочий;
Мотивация сотрудников на получение максимального результата.
Сентябрь 2012 – февраль 2014 ООО «Гленмарк фармасьютикалз»
- Анализ рынка(ежемесячно) и разработка предложений по развитию рынка;
- Решение кадровых вопросов (подбор кадров, премирование);
Контроль выполнения плана продаж продвигаемых препаратов (территория ответственности – 1/3 Москвы и 1/3 Московской области);
Организация и контроль мероприятий по продвижению препаратов в соответствии с маркетинговым планированием;
Установление и поддержание устойчивых партнерских взаимоотношений с ключевыми клиентами и администрацией;
Сбор и анализ информации о тендерах, конкурентах, тенденциях фармацевтического рынка;
Поиск новых путей и методов осуществления продаж препаратов в регионе;
Разработка индивидуальных планов и постановка целей для медицинских представителей (15 человек в подчинении+ супервайзер);
Осуществление контроля над деятельностью медицинских представителей, оценка результатов и качества работы;
Распределение обязанностей в команде между представителями;
Индивидуальная работа с представителями, оценка качества их работы при проведении совместных визитов.
Август 2009 – сентябрь 2012 – ООО «АстраЗенека фармасьютикалз»
Сентябрь 2011- сентябрь 2012 – старший региональный менеджер(SLSM)
Август 2009- август 2011- региональный менеджер
- анализ рынка и разработка предложений по развитию рынка;
- контроль выполнения плана продаж продвигаемых препаратов;
- решение кадровых вопросов (подбор кадров, премирование);
- введение(лонч) новых препаратов на рынок;
- сбор и анализ информации о тендерах, конкурентах, тенденциях фармацевтического рынка;
поиск новых путей и методов осуществления продаж препаратов на подотчетной территории(ТАР);
разработка индивидуальных планов и постановка целей для менеджеров и медицинских представителей ( 6 менеджеров и 60 медицинских представителей в подчинении);
осуществление контроля над деятельностью менеджеров и медицинских представителей, оценка результатов и качества работы;
распределение обязанностей в команде между менеджерами и представителями;
- контроль за прохождением стажировок новых менеджеров и медицинских представителей совместно с руководителями регионов;
- коучинги региональных менеджеров, медицинских представителей оценка качества их работы при проведении совместных визитов;
-индивидуальная работа с менеджерами и представителями(составление IDP), оценка качества их работы ( РМ полугодовой ,годовой);
Сентябрь 2004 — август 2009 — Представительство ООО “Берлин-Хеми/Менарини Фарма ГмбХ”
Сентябрь 2005 — 2009 — менеджер
Контроль выполнения плана продаж продвигаемых препаратов (территория ответственности – 1/2 Москвы и 1/3 Московской области);
Организация и контроль мероприятий по продвижению препаратов в соответствии с маркетинговым планированием;
Установление и поддержание устойчивых партнерских взаимоотношений с ключевыми клиентами и администрацией;
Сбор и анализ информации о тендерах, конкурентах, тенденциях фармацевтического рынка;
Поиск новых путей и методов осуществления продаж препаратов в регионе;
Разработка индивидуальных планов и постановка целей для медицинских представителей (18 человек в подчинении);
Осуществление контроля над деятельностью медицинских представителей, оценка результатов и качества работы;
Распределение обязанностей в команде между представителями;
Индивидуальная работа с представителями, оценка качества их работы при проведении совместных визитов.
Август 2003 — сентябрь 2005 — Медицинский представитель
Продвижение препаратов компании (весь пакет) на территории Москвы ;
Работа с врачами, провизорами аптек;
Развитие и поддержка лояльности OLs, работа с органами управления здравоохранения;
Выполнение плана продаж.
Июль 1997 — август 2003 — врач ЦНИКВИ
Сентябрь 1995 — июль 1997 — ординатура ЦНИКВИ- врач
Образование
Сентябрь 1989 — июль 1995 — Московская Медицинская Академия им. М.И.Сеченова
Ключевые навыки
-Деловая коммуникация;
-Оперативное планирование;
-Ориентация на результат;
Специальные навыки
Пользователь ПК;
Водительские права категории «В»;
Английский язык – pre-intermediate.
26 октября, 2016
Наталья
Город
Москва
Возраст
37 лет (17 мая 1988)
26 октября, 2016
Григорий
Город
Москва
Возраст
53 года (29 декабря 1969)
28 октября, 2016
Мадия
Город
Москва
Возраст
54 года ( 5 июня 1971)