Менеджер отдела продаж

- управление персоналом (ежемесячные общие собрания, ежедневные пятиминутки, создание команды и приятной атмосферы в коллективе, контроль за посещением персоналом тренингов и семинаров, повышением квалификации каждого сотрудника, составление графика работы, расчет заработной платы и т.д.)
- повышение прибыльности салона
- годовое и помесячное планирование (бюджетирование)
- привлечение новых клиентов
- повышение уровня сервиса обслуживания и качества услуг
- разрешение конфликтных ситуаций
- контроль за соблюдением установленных компанией нормативов, должностных инструкций
- взаимодействие с поставщиками
- склад (заказы, инвентаризация, контроль расхода продукции)
- расширение клиентской базы;
- ведение отчетности по продажам
- составление ежемесячного плана продаж;
- установление деловых отношений с потенциальными покупателями;
- ведение переговоров с оптовыми клиентами, работа с их возражениями;
- прием, оформление заказов клиентов;
- расширение ассортимента товаров;
- решение вопросов по доставке груза;
- контроль выполнения обязательств перед клиентами;