Системный администратор

1. Осуществлять работу по администрированию, обслуживанию и эксплуатации серверного оборудования, серверных операционных систем, приложений и сервисов:
• Локальной сети организации (10 серверов, 100 рабочих станций, удаленные клиенты) на основе технологий Cisco, Hitachi, Вrocade и др.;
• Службы каталогов и почты Microsoft (AD, Exchange, ISA);
• Внутренней телефонии (IP-телефония Cisco CUCM/CME);
• Виртуальной инфраструктуры на основе vSpere, Hyper-V.
• Настройка расписаний резервного копирования, серверов, системы резервного копирования и восстановления данных, восстановление данных из резервной копии.
• Консультирование пользователей по работе с сетью, с электронной почтой, системой документооборота.
• Мониторинг доступности серверов, работоспособности серверных операционных систем, обновление серверных операционных систем, плановая диагностика серверного оборудования.
• Администрирование 1С.
• Развертывание и базовая настройка программного обеспечения рабочих станций.
• Анализ и решение инцидентов в работе программного обеспечения системы управления базами данных, серверных операционных систем, серверов, системы терминального доступа, системы электронной почты, служб каталога.
• Создание групп, учетных записей, пакетов обновлений, почтовых ящиков.
• Управление базами данных (создание, удаление, настройка).
• Управление объектами инфраструктуры (добавление, модификация, удаление), мониторинга (добавление, модификация, удаление).
• Эксплуатация систем, обеспечивающих безопасность сетевых технологий (Cisco ASA 5515, Vipnet).
• Выявляет ошибки пользователей и сетевого программного обеспечения и восстанавливает работоспособность системы.
• Ведение журналов системной информации, иной технической документации.
2. Осуществлять работу по администрированию, обслуживанию и эксплуатации систем хранения данных, систем резервного копирования;
• Hitachi HUS 130.
3. Осуществлять управление логической моделью инфраструктуры;
4. Осуществлять управление системами мониторинга работы оборудования и сервисов;
5. Осуществлять разработку системной архитектуры и технической инфраструктуры;
6. Осуществлять ведение проектов по направлению развития технической инфраструктуры;
7. Осуществлять разработку регламентов в сфере информационных технологий, обеспечивать контроль их выполнения;
8. Осуществлять работу по составлению и ведению проектной, технической и эксплуатационной документации;
9. Осуществлять работу по обеспечению работоспособности системного программного обеспечения и программных комплексов мониторинга информационно-вычислительных ресурсов;
10. Проводить опытную проверку и установку информационно-вычислительных систем в Фонде;
11. Осуществлять разработку и проведение мероприятий по модернизации применяемых информационно-вычислительных систем Фонда;
12. Принимать участие в работе по определению перечня технических средств и лицензируемого программного обеспечения, составляющих информационно-техническую инфраструктуру Фонда;
13. Осуществлять работу по заключению и сопровождению договоров в части, отнесенной к компетенции отдела;
14. Осуществлять работу по сопровождению процесса реализации проектов Фонда в части, отнесенной к компетенции отдела, в том числе принимать участие в согласовании технических вопросов по проектам Фонда;
15. Осуществлять анализ, оценку, обобщение информации и готовить для начальника отдела аналитические, информационные, справочные и иные материалы в пределах своей компетенции; вносить предложения по улучшению работы отдела и решению возникающих проблем;
16. Участвовать в планировании деятельности отдела, осуществлять подготовку установленной отчетности по вопросам, входящим в его компетенцию, обеспечивать ее представление по назначению;
17. Разрабатывать проекты приказов, распоряжений генерального директора, иных нормативных документов, протоколов, актов, писем, служебных записок, иных документов, относящихся к компетенции отдела;
18. По поручению начальника отдела принимать участие в организации и проведении круглых столов, семинаров, конференций и иных мероприятий в части, отнесенной к компетенции отдела;
19. По поручению начальника отдела участвовать в конференциях, семинарах, иных мероприятиях;
20. Принимать участие в переговорах, заседаниях, совещаниях, иных мероприятиях в пределах своей компетенции;
21. Оказывать методическую и консультативную помощь работникам Фонда по вопросам, отнесенным к его компетенции.