Менеджер по персоналу

Обязанности: Поиск кандидатов на различные вакансии Проведение собеседований Представление кандидатов заказчикам

Обязанности: руководство отделом, поиск кандидатов на должность в офисы компании по различным направлениям IT специалисты, перевозки (водители и курьеры), юристы, менеджеры по продажам, по работе с клиентами, бухгалтеры, редакторы, переводчики, нотариусы,.. оформление сотрудников, ведение внутренней документации(приказы, приложения к договорам, график отпусков, табель учета раб. времени ..) работа с Интернет ресурсами и СМИ, проведение исследования рынка труда, отслеживание отзывов о компании, состояния сайта компании, разрешение ситуаций способных негативно повлиять на имидж компании с владельцами интернет порталов. проведение собеседований с кандидатами и тестирование персонала, представление успешных кандидатов руководителям отделов, расчет зарплаты сотрудников, урегулирование конфликтных ситуаций, организация командировок сотрудников компании открытие новых офисов и направлений в т.ч. в др. городах РФ от поиска помещений и мебели до набора всего штата.

Обязанности: контроль работы мерчендайзеров на проекте «Вимм-Билль-Данн» (выкладка соков и мин. воды в сетях), заполнение и ведение документации (отчеты), разрешение конфликтных ситуаций, непосредственное взаимодействие с представителями компании «Вимм-Билль-Данн».

Обязанности: контроль работы промоутеров, заполнение и ведение документации (отчеты), разрешение конфликтных ситуаций, участие в кастингах и тренингах промо-персонала.

Обязанности: Проведение психологических игр, тренингов, детерминация психологических проблем клиента и подбор индивидуального решения, определение оптимального вида психотерапии, развивающих занятий или тренинга.

Обязанности: проведение тестирований, с целью наблюдения за развития детей и возможный отклонений, определение профориентации, социометрия, консультации учеников, педагогов, родителей, ведение отчётной документации