Руководитель отдела, ведущий менеджер

- Стратегическое планирование деятельности предприятия;
- Создание и мониторинг банка системы спроса по результатам маркетинговых исследований;
- Руководство отделом рекламы;
- Ведение переговоров на уровне руководителей, юридическое сопровождение сопутствующего документооборота, заключение договоров;
- Внедрение и разработка технологии мероприятий на клиетоориентиование и продвижение услуг;
- Разработка и внедрение системы информационно-делового обмена
- Представление предприятия на региональном уровне;
- Организация, разработка и курирование Клуба кадровиков отрасли города.

- HR (полностью разработанная научно-психологическая система управления персонала с индивидуальным подходом к уже сложившемуся коллективу). Комплектация предприятия кадрами, создании кадрового резерва, разработка кадровой политики;
- Организация, внедрение мероприятий по мотивации, адаптации. Аттестация, повышение квалификации работников, анализ необходимости в обучении; (тестовый алгоритм анализа)
- Контроль, ведение кадровой документации и учета в соответствии с ТК РФ, введение требуемых положений, подготовка отчетности любого формата;
- Взаимодействие с государственными структурами, фондами, рынком образовательных услуг;
- Развитие корпоративной культуры.

- Разработка, внедрение технической документации;
- Организация и проведение тренингов, семинаров, курсов повышения квалификации в соответствии с гос.стандартами, определение требуемого направления в обучении коллектива;
- Аттестация работников, контроль за работой подчиненных подразделений;
- Разработка бюджета отдела, утверждение бюджетов подразделений;
- Разъяснение, интерпретация законов, уставов, инструкций;
- Взаимодействие с образовательными учреждениями.