отправить приглашение

Менеджер по подбору персонала

50 000 руб

от 20 Октября 2016

Диана Михайловна

Возраст

35 лет (22 Января 1991)

Город

Москва , м. Щёлковская
Переезд невозможен

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы увидеть контакты соискателя

Тип занятости

Полная занятость

Опыт работы

11 лет 6 месяцев

Менеджер по персоналу

АрмБетонГрупп в
Продажи / Торговля

9 лет 10 месяцев,

Май 2016 - продолжаю работать

- Поиск и подбор персонала (формирование отдела продаж с нуля);
- составление профиля должности;
- составление и размещение вакансий в открытых источниках;
- проведение телефонных и очных интервью с соискателями;
- ведение базы данных соискателей;
- сбор рекомендаций с предыдущих мест работы;
- разработка программы обучения совместно с руководителем отдела продаж;
- обучение и адаптация новых сотрудников;
- разработка должностных инструкций;
- проведение тренингов по техникам продаж;
- ведение статистики, отчётность

Менеджер по подбору и адаптации персонала

Евраз Медикал в
Медицина / Фармацевтика / Ветеринария

9 месяцев,

Август 2015 - Май 2016

- Организация эффективного процесса подбора, адаптации и обучения персонала;
- взаимодействие с руководителями отделов: согласование требований к специалистам, предоставление кандидатов на рассмотрение;
- составление профиля должности;
- составление и размещение вакансий в открытых источниках;
- проведение телефонных и очных интервью с соискателями;
- сбор рекомендаций предыдущих мест работы;
- получение обратной связи по результатам собеседований, обучения, адаптации;
- участие в разработке программ обучения и адаптации;
- обучение и адаптация новых сотрудников;
- разработка должностных инструкций;
- контроль соблюдения регламентов и внутреннего распорядка компании;
- увольнение сотрудников;
- частичное ведение КДП;
- ведение статистики, отчётность по проделанной работе

Менеджер по подбору персонала/руководитель отдела подбора персонала

IVAGIO в
Продажи / Торговля

11 месяцев,

Февраль 2014 - Январь 2015

- Поиск и подбор персонала на вакансии различного уровня;
- взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора персонала;
- составление профиля должности;
- размещение вакансий в СМИ;
- проведение телефонных и очных интервью;
- формирование кадрового резерва;
- мониторинг рынка труда;
- сбор рекомендаций с предыдущих мест работы;
- участие в разработке программ адаптации;
- курирование процесса адаптации новых сотрудников;
- проведение выходного интервью при увольнении;
- предоставление отчётов по проделанной работе;
- еженедельное ведение статистики по воронке рекрутинга;
- обеспечение бесперебойной работы отдела

Образование

МГУТУ им. К.Г. Разумовского

Высшее

Институт экономики и бизнеса, экономист-менеджер

Москва, 2008 — 2013 гг.

О себе

- Знание различных методик проведения интервью; - знание техник продаж; - инициативность; - дипломатичность; - коммуникабельность; - исполнительность; - нацеленность на результат; - умение работать в режиме многозадачности; - позитивное мышление; - уверенный пользователь ПК (знание программ Word, Exel, ASM, 1C, MS Outlook); - грамотная устная и письменная речь; - умение работать в команде; - стремление к профессиональному совершенствованию в сфере HR; - опыт работы менеджером по подбору персонала (фриланс) в различных сферах

Похожие резюме

23 ноября, 2016

Специалист по подбору персонала

40 000 руб