Специалист отдела кадров
Ирина Владимировна
Возраст
61 год (31 Января 1965)
Город
Москва
Переезд невозможен
Полная занятость
31 год 2 месяца
Медицина / Фармацевтика / Ветеринария
Ведение КДП (+ восстановление КДП) в полном объёме:
- прием, перевод, увольнение, составление трудовых договоров(эффективных контрактов), дополнительных соглашений, гражданско-правовых договоров; ведение карточек Т-2; ведение журналов и реестров по кадровому делопроизводству; составление графиков работы, графиков сменности, графиков отпусков, контроль исполнения; заполнение, хранение и учёт трудовых книжек; составление штатного расписания; выдача справок и копий документов работников; табель учёта рабочего времени; оформление листков временной нетрудоспособности; планирование и организация повышения квалификации работников; составление отчётов; консультирование сотрудников в области трудового законодательства; составление локально-нормативной документации учреждения; составление должностных инструкций; работа в программах (в том числе "Парус"); свободное владение оргтехникой, уверенный пользователь ПК; подготовка документов для передачи в архив; предварительное собеседование (интервью) с кандидатами; работа в комиссии по охране труда; участие в разрешении трудовых споров и конфликтов и т.д.
Образование / Наука
Кадровое делопроизводство в полном объеме, в том числе
разработка инструкций, положений, представлений, характеристик, отчетов, разработка локально-нормативной документации; работа в программах "Парус", 1С:8 (ЗУП), школьный офис, "Облачные кадры", электронный документооборот; планирование развития персонала, повышение квалификации сотрудников, подготовка документов и участие в проведении аттестации; прохождение медицинских осмотров; регистрация и заполнение листков нетрудоспособности;просмотр резюме и предварительное интервью с соискателями; оформление зарплатных карт; полное ведение документооборота учреждения; участие в мероприятиях и составление документов по охране труда; подготовка документов для передачи архив.
Производство / Промышленность
Разработка и введение единой кадровой политики и делопроизводства учреждения; разработка всей локально-нормативной документации с нуля; постановка системы подбора персонала; организация взаимодействия с внешними партнёрами; ведение кадрового делопроизводства в полном объёме; руководство и координация деятельности младшего персонала учреждения; - документооборот учреждения в полном объёме.
Производство / Промышленность
Организация деятельности отдела и координация работы сотрудников отдела; подготовка отчётов в вышестоящие организации, статистическая отчётность; постановка системы подбора персонала, адаптации и развития персонала; подготовка документов на награждения, обучение, назначение; разработка должностных инструкций, положений, локально-нормативной документации; разработка предложений по оптимизации численности персонала; участие в комиссии по составлению коллективного договора, в комиссии по трудовым спорам, по охране труда; консультирование работников по вопросам трудового законодательства. уход по причине очень маленькой заработной платы.
Связь / Телекоммуникации
Организационное обеспечение работы фонда; ведение документооборота в полном объёме; ведение кадрового делопроизводства (составление приказов, договоров, должностных инструкций, графиков работы, работа с трудовыми книжками, ведение журналов по кадровому делопроизводству и т.д.); организация деловых переговоров, встреч и собеседований руководства; взаимодействие с компанией по ведению бухгалтерского учёта фонда, подготовка требуемых к предъявлению документов; разработка пресс-релизов;
организация селекторных совещаний.
Производство / Промышленность
Другой опыт работы / в том числе кадровое делопроизводство.
Среднее специальное
Организация и управление кадровой службой.
Менеджер по персоналу.
Москва, 2002 — 2002 гг.
Среднее специальное
Москва, 1986 — 1988 гг.
Иностранные работники: привлечение и оформление.
ЦКО "Специалист" при МГТУ им. Н. Э. Баумана, Москва
1С: Зарплата и управление персоналом", 8:2.
АНЦДПО "Образование и Карьера", Москва
"Внутренний аудит кадровых документов".
ЦКО "Специалист" при МГТУ им. Н. Э. Баумана, Москва
Профсоюзный менеджмент.
НУДО УИЦ МФП, Москва
"Организация защиты персональных данных"
МИОО, Москва
Опыт разработки единой кадровой политики; ведение кадрового делопроизводства в полном объёме; опыт разработки нормативно-правовой и организационной документации, локальных актов, положений, регламентов и методических рекомендаций; знание трудового законодательства; владение методами подбора персонала, навыками работы с персоналом; опыт планирования социального развития коллектива; опыт разрешения конфликтов и трудовых споров; умение анализировать и справляться с большим объемом работы; умение контролировать свои эмоции, быстро и адекватно реагировать на ситуацию, расставлять приоритеты; желание к дальнейшему обучению; уверенный пользователь ПК, работа в программах.
6 августа, 2015
50 000 руб
Елена Александровна
Город
Москва local_shipping
Возраст
52 года (10 ноября 1973)
Опыт работы:
Без опыта
8 ноября, 2014
Марина Шакировна
Город
Москва
Возраст
40 лет (20 мая 1986)
Опыт работы:
8 лет и 8 месяцев
Последнее место работы:
Менеджер по подбору персонала, Сеть кофеен и ресторанов ТД "Паскуччи"
01.2010 - 06.2014
12 февраля, 2016
Галина Николаевна
Город
Москва
Возраст
66 лет (15 сентября 1959)
Опыт работы:
32 года и 10 месяцев
Последнее место работы:
Специалист по кадрам, Государственная инженерная служба
11.2013 - 06.2014
Резюме размещено в отрасли