Инспектор отдел кадров

Ведение кадрового делопроизводства в одном лице с численностью предприятия около 100 человек. Ведение КДП нескольких юридический лиц. Восстановление КДП с 0. Прием, перевод, увольнение. Ведение личных карточек формы Т-2, личных дел сотрудников. Заполнение, учет, хранение трудовых книжек сотрудников. Заключение трудовых договоров и доп. соглашений к ним, гражданско-правовых договоров. Разработка и утверждение штатного расписания, штатной расстановки кадров. Разработка и составление должностных инструкций. Разработка и утверждение внутренних нормативных актов (положений). Ведение табелей учета рабочего времени. Расчет заработной платы. Ведение аналитических таблиц по движению и учету кадров и заработной плате. Составление и утверждение, контроль исполнения графика отпусков. Выдача копий документов и справок о работе и 2-НДФЛ. Поиск и подбор сотрудников на имеющиеся . Навыки работы с офисной оргтехникой: сканер, факс, ксерокс. Уверенный пользователь ПК (WORD, Exel, 1C). Опыт работы в поисковых системах Internet.

Консультирование руководства и сотрудников по вопросам трудового законодательства. Систематизация, архивирование документов. Прием, перевод. увольнение сотрудников, учет табелей рабочего времени. Заключение трудовых договоров с сотрудниками, доп. соглашений к ним. Оформление сотрудников на пенсию. Знание особенностей законодательства при оформлении на пенсию сотрудников в связи с особыми условиями труда (Список 1 и 2), а также выслугой (медицинский, педагогический стаж. работники авиапредприятий). Составление справок, выдача копий кадровых документов по запросам сотрудников. Разработка должностных инструкций по профессиям, согласно ЕТКС. Навыки работы с офисной оргтехникой: сканер, факс, ксерокс. Уверенный пользователь ПК (WORD, Exel, 1C). Опыт работы в поисковых системах Internet.

Выявление и учет граждан, нуждающихся в социальной поддержке, отчетность по данному процессу

Ведение кадрового делопроизводства с численностью 200 чел. в одном лице, прием, первод, увольнение, воинский учет, ведение табелей учета рабочего времени, графиков работ, должностных инструкций.