HR-специалист, менеджер по персоналу

Подбор персонала в сеть сервисных центов по ремонту бытовой техники.
Проведение телефонных (только холодные звонки!) и личных собеседований с соискателями; оценка персонала, мотивация; обучение и адаптация новых сотрудников.
Ведение переговоров с аутсорсинговыми компаниями/частными лицами.
Замещение мастеров-приемщиков во время их отсутствия, работа в CRM.
Работа с возражениями, заключение договоров. Формирование кадрового резерва.

Поиск персонала (массовый подбор);
проведение телефонных и личных собеседований, составление и размещение профиля вакансий.
Ведение переговоров с заказчиками, отчетность; работа с базой данных.

• Поиск, подбор и адаптация персонала (специалисты на производство, бэк-офис, «топы» и т.д.);
• Проведение телефонных и личных собеседований;
• Ведение переговоров с заказчиками;
• Составление профиля вакансии;
• Составление резюме;
• Работа с базой данных.

• Работа с изданием на всех этапах предпечатной подготовки, контроль за выходом книг в установленные сроки, контроль за отгрузкой и доставкой изданий;
• Работа с производственной базой издательства;
• Ведение переговоров с авторами и представителями организаций;
• Подготовка и заключение авторских Договоров;
• Рецензирование материала, участие в работе фокус-группы.

• Подбор персонала (линейный персонал, вахта);
• Ведение базы соискателей;
• Составление профиля вакансии
• Размещение объявлений и модерирование интернет-ресурсов;
• Проведение собеседований.