Менеджер по подбору персонала

Руководство и координация деятельности работников отдела кадров; разработка и внедрение локальных нормативных актов; разработка организационной структуры института (составление штатных расписаний, положений о структурных подразделениях, должностных инструкций, проектов трудовых договоров (контрактов), пр.); прогнозирование и определение текущей потребности в кадрах, организация работы по комплектованию института кадрами; проведение собеседований с нанимающимися работниками; работа по подбору, отбору и расстановке кадров; планирование потребности в переподготовке и повышении квалификации персонала; создание резерва выдвижения работников на руководящие должности; организация и проведение аттестации работников; разработка и проведение мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, снижению текучести кадров; обеспечение составления установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами; разрешение трудовых споров и конфликтов; организация и проведение торжественных мероприятий.

Комплектование учебного центра кадрами требуемых должностей и специальностей; работа по подбору, отбору и расстановке кадров, переводу и увольнению работников; создание резерва выдвижения работников на руководящие должности; организация и проведение аттестации работников; разработка и внедрение локальных нормативных актов; организация и проведение торжественных мероприятий.