Руководитель проектов по цифровизации
Описание
Резюме
Илья Кананыкин
Директор по стратегии и развитию
Тел .: +7 (9 26 ) 123 -62 -24
E-mail : kananykin @ gmail .com
Умею стратегически мыслить и формировать бизнес -архитектуру
компании (стратегию, систему мотивации, оргструктуру) для
достижения поставленных целей. Перед началом проектов всегда
ставлю целевые значения показателей для оценки успешности
работы. На протяжении всего опыта я доказывал свою
эффективность как управленец, что подтверждается цифрами и
может быть подкреплено отзывами моих коллег, заказчиков,
подчиненных и учредителей.
Умею менять культуру управления организацией, внедрять новые
методологии и инструменты
Я интересуюсь современными технологиями и их прикладным
применением, что помогает сделать большой рывок компании
вперед.
Уверен, что в моем лице компании -работодатели обретут
высококвалифицированного и эффективного руководителя, готового
и способного решать сложные и амбициозные задачи.
Образование :
09/ 2019 – 06/20 21
Высшая школа экономики (ВШЭ ),
Факультет бизнес -образования , профпереподготовка
Управление компанией : инструменты развития
09/20 10 – 06/20 12
МГТУ «Станкин»
Магистр , Информатика и телекоммуникационные системы .
09/20 06 – 06/20 10
МГТУ «Станкин»
Бакалавр, Информационные технологии.
Опыт работы :
EKF (Москва )
Топ 5 производителей электрооборудования низкого напряжения. Разработка, производство и
продажа электрооборудования и решений на его основе. 2000 сотрудников, продажи в 22 двух
странах Европы, Центральной и Восточной Азии. 7 логистических центров, собственное
производство во Владимирской области. Офисы в Китае, РФ, Узбекистане, Казахстане, ОАЭ,
внутренняя R&D
Директор по стратегии, развитию и организационной структуре 06 /2022 – 12/2023
Основные достижения:
• Разработал и защитил перед советом директоров общую стратегию компании,
стратегию развития департамента, а также совместно со всеми департаментами
декомпозировал на функциональные и продуктовые стратегии. 85% мероприятий в
рамках реализации стратегии были выполнены в срок и без превышения бюджета.
Сформировал единую Дорожную карту стратегии 2026 ;
• Создал Проектный офис, курирующий все корпоративные проекты компании ;
• Создал процессный офис и внедрил процессное управление в компании ;
• Внедрил системы управления оргструктурой, бизнес -процессами и сквозной
ролевой модели на базе решения Business Studio ;
• Разработал подход к анализу и внед рен ию проектов по повышению операционной
эффективности предприятия, что привело к :
Начинайте с мыслью
о цели
Стивен Кови
• Увеличение выпуска производственных площадок более чем в 4
раза ;
• Повышению коэффициента доступности оборудования в 2 раза
• Увеличению обеспеченности СиМ в 1,5 раза ;
• Достижению своевременного выполнения всех проектов на уровне
85% .
• Создал центр клиентского опыта, разработал единую стратегию сбора обратной
связи и внедрил стандарты обслуживания, что привело к увеличению NPS с 15% до
35%, CSI с 60% до 82% );
Основные обязанности :
Разработка и контроль исполнения стратегии, внедрение проектного и процессного управлений,
Создание и управление департаментов курирующим change компании (4 отдела -проектный офис,
процессный офис, центр клиентского опыта, стратегия - 25 + сотрудников ), создание единого центра
управление и приоритезации изменений, разработка целевого оргструктуры, внедрение бизнес -
архитектуры в компании для разработанной стратегии, разработка архитектуры бизнес -процессов.
Внедрение инструментов бережливого производства и внедрение культуры постоянных изменен ий,
включая Банк идей.
ВЭБ РФ (Группа РЭЦ ), ( Москва )
Руководитель процессного офиса , 02/20 21 – 06 /2022
Основные достижения
• Разработал единый репозиторий бизнес -процессов ;
• Защитил перед советом директоров дорожную карту реинжиниринга бизнес -
процессов
• Сформировал предложения по изменению оргструктуры компании ;
• Разработал модель численности организации и механику фиксации целевых
значений по оптимизации ФОТ в разрезе каждого проекта по оптимизации бизнес -
процессов ;
• Форсирование новых каналов продаж. Создал структуру драйверов организации
• Сформировал 5 управленческих дашбордов для страт планирования численности
Основные обязанности :
Внедрение процессного управления в компании, разработка реестра бизнес -процессов Группы,
картирование текущих и целевых бизнес -процессов, формирование подразделения с нуля,
формирование и защита гипотез по оптимизации процессов перед Комитетом по
опер.эффе ктивности, внедрение сервисного и продуктового подходов .
S8 Capital (Москва)
Многопрофильный холдинг, объединяющий промышленные и высокотехнологические активы из разных
секторов экономики: от производства до медиа. В структуре компании, среди прочего: телеком оператор
NEXT.mobile, лидер российского производства вертикального трансп орта METEOR Lift, производство шин
«Кордиант», а также одно из ведущих в мире и крупнейшее в России предприятие полного цикла
специализированное предприятие полного цикла, производящее широкий ассортимент свечей зажигания,
ранее принадлежавшее Bosch, лотер ея Столото .
Руководитель процессного офиса , 09 /20 19 – 02/202 1
Основные достижения :
• Реинжиниринг БП, среднее сокращение трудоемкости БП ~ 10% ;
• Разработал системы учёта производительности труда для всех основных
процессов ;
• Оптимизировал системы бюджетного планирования и управления финансовыми
потоками (Top -line и Opex ) в рамках юнитов, совместно с функциями : метрики
эффективности затрат по статьям, принципы распределения бюджета по целевым
статьям, система контроля исполнения бюджета
Основные обязанности :
Внедрение процессного управления в компании : оргструктура и оптимизация бизнес -процессов,
создание процессного офиса с нуля, выстраивание системы управления изменениями бизнес -
процессов, формирование карты бизнес -процессов, анализ текущих бизнес -процессов и
формирование новых.
Центральный Банк РФ (Москва)
Руководитель программ по реинжинирингу бизнес -процессов , 0 1/201 7 – 09 /2021
Основные достижения :
• Проведен реинжиниринг 11 процессов, качественное изменение параметров
процессов, а также достижение среднего сокращение численности для
поддержания процессов - 15%.
• Централизация основных и обеспечивающих функций территориально
распределенной организации (создание единых центров обслуживания).
• Внедрение системы управления эффективностью выполнения бизнес -процессов на
основе КПЭ бизнес -процессов на базе системы ARIS.
• Выстраивание взаимосвязи стратегических целей и КПЭ с операционными КПЭ.
• Разработка правил расчета затрат на выполнение бизнес -процессов (ABC -анализ).
Основные обязанности :
Ведение проектов по реинжинирингу бизнес -процессов Банка России : финансовое планирование,
Закупочная деятельность Банка России, Надзор за кредитными и некредитными финансовыми
организациями, ликвидация кредитных организаций, финансовое оздоровление кредитных
организаций.
Ланит (Москва)
Топ -10 ИТ интеграторов в РФ. 15 000+ сотрудников
Руководитель портфеля проектов , 1 2/20 15 – 12 /201 6
Ведение портфеля проектов в рамках разработки системы ГИС ТЭК. Управление распределённой
командой 40+ человек. Планирование, бюджетирование проектов, определение необходимых
ресурсов. Управление проектами: участие в разработке, в том числе в качестве TeamL eader'а,
оценка общего объема верхнеуровневых работ и сроков; выявлении ключевых рисков, контроль
исполнения и достижения основных параметров проекта; подготовка ресурсного плана проекта,
контроль ведения проектной документации. Стратегическое планирование работ с заказчиком,
согласование условий, требований, договорная работа. Создание команды, в т.ч. координация
действий всех специалистов, участвующих в проекте (удалённых и локальных). Организация и
проведение регулярных статусных и pre -sale мероприятий для руководства компаний гос. сектора
и энергетики. Организация работы по интеграции с представителями субъектами РФ, с ФОИВ.
Альфа -Банк (Москва )
Топ -5 по активам банков в РФ
Руководитель направления оптимизации процессов Розничного бизнеса 12/20 13 – 12/20 15
Создание, организация и оптимизация процессов Розничного бизнеса. 15 бизнес -процессов
оптимизированно, внедрено 3 процесса . Управление проектной командой (~ 30 чел.): разработка
планов, постановка задач, контроль исполнения. Взаимодействие с партнёрами Ал ьфа -Банка по
всей России, планирование и реализация коммуникации с заказчиком (представителями бизнеса и
Оперблока). Осуществлен переход на новую систему и процесс продаж кредитных продуктов банка
со всеми партнера. Внедрена новая Front система FLECS по в сем каналам продаж розничного
бизнеса в России на базе Pega BPM, заменяющая первую систему core SLOLP. Выполнение
функций владельца продукта (Product Owner) на проектах: формирование product vision, управление
ROI, управление ожиданиями заказчиков, приори тезация Product backlog. Формирование ожиданий
внутренних клиентов, анализ VoC, организация перехода на новые процессы и системы сотрудников
Оперблока и розничного бизнеса по всей России.
Nicotech International (Москва )
Руководитель направления интеллектуальной обработки информации , 06/20 12 – 12/20 13
Организация работы направления по интеллектуальному сканированию и распознаванию текстов
на базе решений компании Nuance, оперативное, административное управление, бюджетирование.
Разработка и реализация стратегии развития продуктового направления широкого спектра
продуктов на российском рынке. Формирование и управление командой (~ 7 чел.): оценка,
мотивация, обучение, постановка задач, контроль исполнения. Построение долгосрочных
отношений с заказчиками на уровне C -level (ведение переговоров, заключение до говоров), создание
партнерской сети в России. Продвижении на рынке продуктов, решений и услуг компании, создание
и реализация маркетинговых кампаний. Поддержка отношений с иностранными поставщиками
программного обеспечения, участие в тендерах, разработка и формирование ТКП, КП. Выполнение
финансовых показателей (план продаж, выручка, дебиторская задолженность, т.д.).
Лига цифровой экономики (Москва )
Бизнес -аналитик ->Scrum -master -> помощник Product Manager ’а, 09/2007 -06/2012
Проект: корпоративное хранилище данных ОАО "Вымпелком", система отчетности SAP Business
Objects. Разработка концепции, бизнес -модели, составление функциональных требований к
продуктам, технических требований для разработчиков. Ведение Скрам -процесса и
отве тственность за соблюдение практик и процесса в команде - организация работы команды 7 -8
человек (бизнес -аналитики, разработчики, тестировщики), подведение результатов работы,
создание отчетности по KPI команды, создание атмосферы доверия в команде. Выявлен ие проблем
взаимодействия или не соответствия ролей в команде, участие в различных корпоративных
активностях - отчетность, обновление сведений, отслеживание статусов в трекере и пр. Илья
Кананыкин. Директор по стратегии и развитию. 7 Анализ результатов раб оты, разработка
мероприятий по улучшению качества работы, по оптимизации бизнес -процессов, подготовка
консолидированной отчетности.
Доп. Материалы
Видеовизитка
https://youtu.be/0lm8aq2ZoPs
Расширенное резюме в Notion
https://statuesque -geology -075.notion.site/b492d0013426478ba19e59cb720cc5af?pvs=4
С сентября 2016 года по настоящее время являюсь преподавателем в ведущей российской
образовательной интернет платформе «Нетология» по следующим специальностям:
- Управление рисками в организации в соответствии с ISO 31000:2018, PMI PMBoK.
- Управление качеством в организации в соответствии с ISO 9001:2015,PMI PMBoK.
- Управления коммуникациями и conflict management в соответствии с PMI PMBoK.
- Управление удалёнными командами.
- Процессное управление.
С сентября 2010 по март 2012 являлся преподавателем дисциплин «Базы Данных», «Кибернетика» и
«Теория принятия решений” в МГТУ «Станкин»
Статьи
Cистема 5s — инструмент бережливого производства
https://busyspace.ru/articles/sistema -5-s-berezhlivoe -proizvodstvo/
В НИУ "МЭИ" при поддержке EKF открыли тематические пространства энергоэффективных решений
https://tass.ru/novosti -regionov/18818621
В гостях у EKF: первое мероприятие для прессы в офисе компании
https://vc.ru/u/1392002 -ekf/676949 -v-gostyah -u-ekf -pervoe -meropriyatie -dlya -pressy -v-ofise -
kompanii?ysclid=lsj71p2bmo569027723
Вклад EKF в экологическую безопасность
https://www.abok.ru/for_spec/articles.php?nid=8365
10 глупых вопросов проджект -менеджеру. Илья Кананыкин
https://www.youtube.com/watch?v=kj8k917y1WY
26 октября, 2016
Наталья
Город
Москва
Возраст
36 лет (17 мая 1988)
26 октября, 2016
Григорий
Город
Москва
Возраст
53 года (29 декабря 1969)
28 октября, 2016
Мадия
Город
Москва
Возраст
53 года ( 5 июня 1971)