Ведущий специалист по мотивации и развитию персонала

27 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "Лада-Имидж"

Обязанности:

• Сопровождение образовательных проектов по привлечению персонала в партнерские сети.

• Организация подбора персонала в партнерскую сеть (сорсинг, работа с заказчиками)

• Разработка и внедрение в партнерской сети программ, нацеленных на адаптацию и удержание персонала

• Сопровождение программ, вовлекающих персонал партнеров в бизнес-процессы (сообщества, мероприятия, тренинги, интерактивы, тесты, опросы)

• Взаимодействие с руководством партнеров по работе с персоналом

• Продвижение стандартов клиентского сервиса, обучения, и других элементов системы обеспечения качества обслуживания в дилерскую сеть

• Сбор и анализ обратной связи от персонала дилерской сети

• Формирование и ведение базы данных сотрудников, помощь в подборе персонала для партнеров дилерской сети.

• Участие в других проектах компании по направлению развития персонала

Требования:

• Высшее образование в сфере управления персоналом или высшее образование в любой сфере, но с наличием курсов повышения квалификации в сфере обучения и развития персонала

• Опыт работы по направлению развитию персонала от 3х лет. Опыт работы в автомобильной отрасли, связанный с управлением персоналом, будет преимуществом

• Знание законодательных и нормативных актов, регламентирующих обучение персонала

• Умение анализировать рынок образовательных услуг

• Навыки и опыт поиска и отбора персонала

• Навыки работы в системах LMS

• MS Office

• Навыки эффективной коммуникации, умение работать в команде, продуктивный тайм-менеджмент, анализ данных

Условия:

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• пятидневная рабочая неделя;
• ДМС на условиях софинансирования;
• компенсация на питание (своя столовая на территории);
• материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• денежные выплаты к важным датам (рождение ребенка, заключение брака);
• подарки детям работников;
• ПРИВЕТСТВЕННЫЙ БОНУС 30 000 Р.