Ведущий инженер-программист (Системный программист)

15 Ноября

от 150 000 до 250 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "НИЦЭВТ"

Обязанности:

• Разработка и отладка системного ПО;
• Участие в тестировании на целевом оборудовании;
• Участие в разработке ТЗ для новых проектов;
• Участие в разработке программной документации;
• Анализ и оптимизации прикладного ПО.

Требования:

• Высшее (бакалавр, магистр), неоконченное высшее с опытом работы в IT (разработка, администрирование) не менее 2-х лет;
• Опыт работы с операционными системами на базе Linux на уровне уверенного пользователя/системного администратора (bash, systemd, apt, yum, dpkg, rpm и др.);
• Опыт системного программирования (С, С++, git, make и др.);
• Английский язык свободное чтение документации;
• Наличие технической культуры, желание профессионально развиваться, умение работать в коллективе, передавать знания коллегам;
• Внимательность, аккуратность, коммуникабельность.

Будет Вашим преимуществом:

• Опыт работы с операционными системами реального времени (QNX, PREEMPT_RT, Xenomai);
• Опыт в Python, cmake, gdb, strace;
• Опыт разработки/отладки драйверов PCI/PCIe устройств под Linux;
• Опыт разработки встраиваемого ПО (RISC V/ARM);
• Опыт подготовки технической документации (знание LaTeX).

Условия:

• Работа на дочернем предприятии Холдинга «Росэлектроника»;
• График работы 5/2
• Работникам предприятия предоставляется отсрочка от призыва по мобилизации, бронирование, а также предприятие включено в реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий. Работники предприятия имеют право на получение отсрочки от призыва на военную службу;
• Официальное трудоустройство, белая з/п (фиксированный оклад + ежемесячная премия);
• Размер з/п определяется по результатам собеседования в соответствии с Вашей квалификацией;
• Дружный коллектив;
• Офис: 10 минут пешком от м. Южная.

Мы следуем корпоративным ценностям:

• Возможность развития (обучения) и карьерного роста;
• Материальная помощь сотрудникам в различных жизненных ситуациях;
• Дополнительные оплачиваемые дни к отпуску для работников, имеющих детей до 14 лет;
• Программа лояльности (скидки в кафе и столовой);
• Корпоративные мероприятия, корпоративная команда по волейболу, баскетболу, футболу.

Будем рады приветствовать Вас в нашей команде!