Компания "Кросс технолоджис"
Мы являемся частью рынка информационной безопасности уже 13 лет. Наше официальное имя - «Кросс технолоджис», на рынке и внутри компании часто используется аббревиатура «КТ» или «Кроссы́». Мы все разные, но нас объединяет свобода действий в рамках своих профессиональных компетенций, взаимовыручка, поддержка и классная атмосфера!
Если тебе все это близко, читай вакансию и жми «откликнуться»!
В чем важность твоей работы:
Участие в проектах в роли ведущего инженера по информационной безопасности – 50%
- Разработка организационно-технологической архитектуры (High- и Low- Level Design) комплексных решений по информационной безопасности ИТ-инфраструктуры;
- Техническое руководство проектной командой из инженеров, декомпозиция и постановка задач, контроль результатов, наставничество над инженерами;
- Разработка проектной, рабочей и эксплуатационной документации по требованиям Заказчика;
- Взаимодействие с Заказчиком в части уточнения требований и проектных ожиданий, согласование технических решений, демонстрация результатов работ.
Участие в пресейлах в роли пресейл-архитектора – 25%
- Участие в пресейлах в роли пресейл-архитектора по комплексным ИБ и ИТ услугам;
- Участие в разработке технико-коммерческих предложений, спецификаций, бизнес-требований, расчет трудозатрат;
- Участие во встречах с Заказчиками с целью уточнения требований к решению, вариантов реализации, оптимизации проектных решений;
- Постановка задач инженерам по проработке частей решений, контроль результата, подготовка финальных пресейловых материалов.
Продвижение услуг Компании – 25%
- Расширение и продвижение портфеля услуг Компании;
- Развитие методологии оказываемых услуг, формирование базы знаний;
- Написание статей, подготовка презентаций, участие в маркетинговых мероприятиях.
Что поможет справляться с задачами:
- Опыт, глубокие знания и широкий обхват архитектурной, проектной и инструментальной (практической) экспертизой технологий, практик и вендоров прикладной информационной безопасности (в частности, но не ограничиваясь: FW/NGFW, EDR, VPN, IPS, WAF, SMTP security, NAC, sandbox, AAA, MFA, PIM/PAM/PUM, AntiDDoS, SIEM, DLP, MDM, криптография);
- Знания в области дизайнов, архитектур и лучших практик прикладных решений ИБ;
- Знание продуктов и решений импортозамещающих российских производителей в области ИБ (Positive Technologies, Kaspersky, S-terra, ViPNet, Континент, Аладдин и др.);
- Знание сетевых технологий и навыки на уровне CCNP или аналогичному уровню;
- Уверенная работа в *nix (unix-like) ОС;
- Понимание основ проведения аудитов и обследований объектов и архитектур заказчиков;
- Уверенный опыт разработки High- и Low- Level Design технической документации в
- Соответствии с различными требованиями (ГОСТ 34, NRFU, NIP и т.п.);
- Развитые социальные навыки, презентационные навыки, навыки общения, командные;
- Навыки лидерства и менторства / наставничества;
- Уверенное использование MS Office, Visio, Project;
- Знание английского языка на уровне чтения профильных материалов;
Что такое быть частью «Кроссо́в»:
*Быть в безопасности:
Каждый из нас знает и чувствует, что компания обеспечивает своей команде надежный тыл, который выражается:
- в полном соблюдении трудового и налогового законодательства,
- в наличии аккредитации ИТ (дающей привилегии и льготы),
- в поддержании рыночного уровня заработной платы,
- в обеспечение расширенной программой ДМС.
*Иметь возможность развиваться:
- Мы решаем интересные задачи в области информационной безопасности.
- Обучаемся и имеем возможность профессионально и карьерно расти.
- Мы стремимся развивать не только силу ума, но и физическое здоровье: компания поддерживает спорт и компенсирует расходы на фитнес.
*Чувствовать себя частью сплоченной команды:
- Стремясь к достижению высокого командного результата, мы проявляем уважение, доверие и поддержку своим коллегам, помогаем и делимся своими знаниями и опытом с новыми сотрудниками.
- Мы поддерживаем и обсуждаем с сотрудником любую инициативу.
*Быть значимым для компании:
- Важные события в жизни каждого в команде важны и нам. Мы вместе в горе и радости!
- Оплата питания в дни работы из офиса.
*Быть гибким:
- Мы умеем адаптироваться к новым обстоятельствам, находить эффективные решения проблем в кризисных ситуациях, проявлять любознательность, а не враждебность, мыслить творчески.
- У нас гибкий график работы (обычно мы работаем с 09:00\10:00 но ты можешь выбрать удобный для себя график в случае необходимости).
*Быть результативным:
- Мы тверды и решительны в своем желании достичь поставленной цели, мы с легкостью находим в себе силы для преодоления любых препятствий, мы поддерживаем коллег и партнеров в реализации поставленных задач.
*Какие еще плюшки можно у нас найти:
- Корпоративные скидки от компаний-партнеров.
- Мороженое по понедельникам.
- И, конечно, общие тусовки и междусобойчики!