Технический аналитик в отдел развития мобильного приложения

15 Ноября

от 105 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ГУП Мосгортранс"

ГУП «Мосгортранс» — крупнейший в России оператор наземного городского пассажирского транспорта. Истории Мосгортранса 66 лет, и сейчас в нем работают почти 23 000 человек. Миссия Предприятия заключается в удовлетворении потребностей города Москвы в пассажирских перевозках различными видами транспорта. Целью предприятия является повышение уровня качества транспортного обслуживания населения, доступности и безопасности транспортных услуг.

Не упустите свой шанс стать частью команды ГУП «Мосгортранс» — отправьте нам свое резюме и присоединитесь к команде профессионалов!

Обязанности:

• Анализ предметной области, требований заказчика, формализация и составление ТЗ и сценариев использования
• Анализ возможностей интеграции со сторонними системами, составление ТЗ на интеграцию
• Постановка задач для команды разработки
• Формирование тест-кейсов и участие в тестировании функционала
• Контроль сроков выполнения задач
• Графическое описание бизнес-процессов и интеграционных взаимодействий в виде BPMN
• Проектирование в Figma интерфейсов и их описание
• Разработка и поддержка в актуальном состоянии проектной и пользовательской документации
• Разработка пользовательских инструкций
• Обучение пользователей

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в сфере разработки мобильных приложений 2-3 года
• Базовые знания специфики кадрового электронного документооборота
• Опыт работы в разработке клиентоориентированного ПО или мобильных приложений
• Понимание принципов построения User Story Mapping
• Знание нотаций моделирования (UML и BPMN)
• Навыки описания «сквозных» (end-to-end) бизнес-процессов
• Навыки разработки интерфейсов и прототипирования
• Опыт оптимизации UX/UI

График работы:

• 5/2; пн-чт с 8:00 до 17:00; пт с 8:00 до 15:45

Условия:

• Оформление по ТК РФ‚ с соблюдением социальных гарантий
• Дополнительные выплаты по итогам работы
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней
• Бесплатный проезд на наземном городском пассажирском транспорте и метро (карта «Тройка»)
• Дополнительное образование за счет предприятия
• Обучение детей работников в ВУЗах за счет предприятия
• Базы отдыха и детские оздоровительные лагеря
• Профсоюзная организация