Старший менеджер по закупкам (маркетплейсы) - руководитель отдела закупок

19 Ноября

от 80 000 до 200 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Саченков Тимофей Вячеславович"

О компании

DreamX — команда, входящая в ТОП 3 селлеров в подкатегориях электроники и бытовой техники. Мы предлагаем более 100 моделей в товарной матрице с оборотом более 80 млн рублей в месяц. На 2024 год наша цель — достижение 1 миллиарда рублей оборота, увеличение продаж и расширение команды.

Что мы предлагаем:

• Удаленную занятость: возможность работать из любой точки мира.
• Гибкое начало дня (удобное время начала 8-и часового рабочего дня для отдела закупок).
• Профессиональный рост: инвестиции в команду более 100 000 рублей ежемесячно.
• Наставничество: закрепление наставника за новичком для помощи в адаптации.
• Обучение: более 10 различных курсов по маркетплейсам и анализу товаров.
• Сильная корпоративная культура: общие чаты, тимбилдинги, квартальные стратегические сессии, геймификация, ачивки.
• Оплата отпусков и праздников: предоставляется 28 дней отпуска.
• Конкурентные условия мотивации: обсуждаются с опытными менеджерами, имеющими подтверждающие кейсы/примеры работ.
• Карьерный рост: возможность продвижения до руководителя отдела закупок или старшего менеджера по закупкам.
• Скорость принятия решений: мы быстро высылаем оффер, если кандидат подходит нам и мы ему как команда.

Кто нам нужен:

• Опыт работы с Китаем (сайты 1688, Alibaba, Amazon): от 1 года.
• Высокая экспертиза и насмотренность в области закупок электроники и бытовой техники.
• Опыт вывода нового товара: оборот более 500 000 рублей на один товар.
• Навыки грамотной аргументации выбора товара: опираясь на конкретные цифры.
• Желание расти и развиваться: любовь к своему делу.
• Руководящий опыт (желательно).

Что нужно делать:

• Проводить аналитику товара и расчет юнит-экономики;
• Следить за плановой оборачиваемостью и закупать товары;
• Привозить товар в срок и регулярно, сокращая цикл поставки;
• Опыт ведение белый и серых закупок
• Заниматься проработкой товара на основании обратной связи сотрудников и клиентов.

Наши ожидания:

• Ценный конечный продукт: привезенный качественный товар в срок.
• Отклик рассматривается в течение 1 рабочего дня.

Воронка найма:

1. Телефонное интервью.
2. Zoom с HR.
3. Прохождение тестирования на soft skills (для нашей компании важно, чтобы сотрудники обладали высокими soft skills).
4. Встреча с руководителем.
5. Оффер.

Готов к амбициозным целям? Смело откликайся на вакансию и стань частью нашей команды!