Специалист НСИ 1C: ERP

15 Декабря

Партнерские Вакансии

Компания "Рэнера-Энертек"

ООО «РЭНЕРА» - дочернее предприятие Росатома, реализующее проекты в области литий-ионных аккумуляторных батарей для автомобильной промышленности и энергетики России.

Обязанности:

• Работа в системе 1C ERP.
• Анализ и экспертиза запросов пользователей на ввод технической номенклатуры;
• Размещение заявок на закупку ТМЦ и технических заданий в ЕОСДО для инициирования закупки.
• Ведение реестра закупок, отслеживание статуса закупки и срока поставки
• Контроль и отслеживание заказанных ТМЦ.
• Работа в учетной системе по заведению номенклатуры в 1С.
• Ведение внутреннего номенклатурного справочника в отраслевых системах (ЕОС-НСИ и СУОД).
• Контроль корректности заведения номенклатуры, проверка единиц измерения в соответствии с используемыми для хранения и корректировка по необходимости, корректировка вида номенклатуры.
• Проверка заказа поставщика в 1С на наличие всех заказанных по заявке ТМЦ и привязка заказа поставщика к заказу на производство.
• Проверка доступности комплектующих для готового изделия (по необходимости).
• Функциональное взаимодействие с отделами: Руководителями проектов, ОТК, УМТО и логистики, производством, складом, ФЭБ, бухгалтерией.
• Участвовать в организации и внедрению системы менеджмента качества ISO 9001 и автомобильного стандарта IATF16949.

Требования:

• Ведение учета движения ТМЦ в 1С (УТ, УПП, предприятие, ERP).
• Опыт работы с конструкторской и технологической документацией (проверка комплектности, перемещение, учет,).
• Работа со спецификациями на изделия.

Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (в пятницу до 16:45);
• Конкурентная, полностью официальная заработная плата;
• Выплата годовой премии по итогам ежегодной оценки результатов деятельности;
• Комфортные условия труда;
• Место работы: Технополис (м. Текстильщики) / Каширское шоссе, 49 (МЦД-2 Москворечье)
• Возможность зарубежных командировок и стажировок;

• Мы заботимся о здоровье наших сотрудников, предоставляя после прохождения испытательного срока: Полис добровольного медицинского страхования;

• Возможность непрерывного обучения и получения знаний: Техническая академия, Корпоративная академия, участие в отраслевых чемпионатах и конференциях.