Системный инженер в команду мониторинга

07 Декабря

Партнерские Вакансии

Компания "HeadHunter"

Привет, на связи команда hh.ru!

Наш сервис помогает миллионам людей найти работу мечты, а компаниям того самого кандидата. Мы даём свободу в решении рабочих задач, предоставляя необходимые инструменты, у нас современный технологический стек и высокая доля самостоятельности - можем слышать и слушать друг друга, не занимаемся микро-менеджментом и строим нашу работу в комфортной культуре и среде. Как лидер индустрии, мы используем передовые технологии и активно задаем тренды рынка.

Сейчас мы в поиске системного инженера в команду мониторинга. Долгое время компания использовала сторонние решения, а сейчас мы развиваем стек платформы мониторинга внутри компании. Ты можешь повлиять на развитие этого стека, в процессе имплементации получить много знаний.

Чем предстоит заниматься:

• построение, развитие и администрирование комплексной системы инфраструктурного и прикладного мониторинга;
• постановка на мониторинг информационных систем и бизнес процессов (все виды метрик, в том числе кастомные скриптовые проверки);
• миграция с имеющейся системы мониторинга на целевую;
• написание документации и требований для команд разработчиков в части использования стека инструментов для мониторинга;
• консультация разработчиков.

Что поможет попасть к нам в команду:

• понимание принципов построения систем мониторинга;
• опыт использования стека Prometheus/Victoria Metrics;
• опыт написания или доработки экспортеров;
• опыт работы с Grafana: создание и шаблонизация дашбордов, настройка прав доступа, настройка алертов и нотификаций;
• опыт использования docker, ansible;
• опыт администрирования Linux;
• навыки программирования на bash/python/go.

Будет плюсом:

• опыт работы с Kubernetes;
• опыт работы с высоконагруженными системами;
• умение кратко, но информативно документировать свою деятельность;
• работа в проектах (используем Atlassian JIRA, Confluence).

Стэк: Victoria Metrics, Prometheus, Grafana, Docker, Ansible, Kubernetes

Мы хотим, чтобы каждый сотрудник был доволен своей работой, поэтому мы предлагаем:

• можно работать удалённо или в гибридном формате;
• можно повлиять на развитие всего стека развивающейся платформы мониторинга, в процессе имплементации получить много знаний;
• корпоративное ДМС (со стоматологией) с первого месяца работы, страхование жизни;
• корпоративный сервис с круглосуточной поддержкой юриста, психолога и финансового консультанта;
• промокоды и бонусы от партнеров;
• возможность профессионального развития, обучение за счет компании, участие в специализированных конференциях;
• достойный уровень заработной платы.

Этапы знакомства:

• HR-интервью
• Техническое собеседование

Откликайся! Возможно, мы ищем именно тебя!