SEO-специалист,удаленно

12 Октября

от 90 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Кадровое агентство ЕВА"

Более 10 лет работы на рынке SEO .

Занимаемся разработкой и продвижением сайтов известных компаний РФ.

Ищем SEO в удалённом формате или в офис в Тулу.

Наш SEO-специалист - это не просто исполнитель, а лидер, который отвечает за успех проекта в целом.

От написание ТЗ, аудит юзабилити, подбор сем ядра и т.д. SEO-специалист управляет проектной командой: копирайтером, разработчиком, дизайнером и отвечает за реализацию глобальной стратегии развития сайта.

Основные задачи:

• Максимальная реализация целей клиента (трафик, звонки, продажи) в рамках бюджета проекта;
• Руководство командой проекта (копирайтер, дизайнер, разработчик и пр.): планирование, постановка задач, контроль и выполнение;
• Применение новые инструментов по привлечению трафика (интернет-реклама) и увеличения конверсии (квизы, поп-апы, рассылки и т.п.)/

Ждем от вас:

• Опыт работы от 1,5 лет SEO-специалист от 1,5 лет ;
• Знание основных принципов продвижения сайтов в современных реалиях, в частности 100% знание рекомендаций, о которых пишет Яндекс и Google;
• Знание основного инструментария SEO-специалиста (SEO Frog, Я.Вебмастер, KeyCollector, Excel и т.д.); базовое знание html/css;
• Умение находить технические и юзабилити ошибки, подбирать СЯ, осуществлять анализ поведения пользователей в Я.Метрике;
• Креативность – способность генерить идеи для продвижения проекта;
• Проактивность – умение обеспечивать импульс к постоянному развитию проекта клиентов;.
• Навыки руководства коллективом.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление (трудовой договор или ГПХ;
• Официальное оформление идет с первого дня;
• Допустима работа самозанятым;
• График работы с 9:00 до 18:00 можно +/- 2 часа двигать, суббота, воскресенье -выходной;
• Стабильные выплаты заработной платы, фиксированный оклад + Премиальная часть + дополнительная мотивация за выполнение работ с дополнительных продаж 10% от стоимости продажи (совокупно 100 т.р) ;
• Гарантированный оплачиваемый отпуск, выплата б\л;
• Минимум субъективности в оценке работы;
• Справедливое руководство;
• Перспективы профессионального роста развития .