Руководитель проектов E-com

17 Июня

до 250 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Детский Мир"

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее.

Мы в поиске Руководителя с большим опытом реализации крупных ecom-проектов. У нас интересные интеграционные и UX проекты, а еще мы запускаем фичи, которых нет еще ни у кого на рынке!

Чем предстоит заниматься:

• Инициация и запуск проектов: от формирования концепции до формирования дорожной карты (roadmap).
• Проектирование решений: активное участие в архитектурном планировании и уточнении требований совместно с техническими лидами.
• End-to-end управление проектами: полный цикл управления (планирование, бюджет, KPI, метрики эффективности) с фокусом на Time-to-Market.
• Управление бэклогом: приоритизация задач на основе бизнес-ценности (Value-based prioritization).
• Resource Management: управление ресурсами и загрузкой команды (включая SAP-консультантов), балансировка между проектными и операционными задачами.
• Discovery & Requirements: самостоятельный сбор и декомпозиция требований (в связке с продактом и архитектором).
• Cross-functional Leadership: управление распределенными командами, выстраивание прозрачных коммуникаций и фасилитация процессов.
• Delivery & Control: контроль качества реализации, соблюдение сроков и управление рисками (Risk Mitigation).

Что ожидаем от вас:

• Опыт: успешный опыт управления кросс-функциональными IT-проектами в среде Agile/Scrum/Kanban.
• Domain Expertise: глубокое понимание специфики E-commerce (Web, Mobile App, интеграции, платежные решения, логистика).
• Stakeholder Management: умение находить общий язык с бизнесом и переводить бизнес-задачи на технический язык.
• System Thinking: понимание архитектуры взаимодействия интернет-магазина со смежными системами (ERP, WMS, CRM и др.).
• Data-driven подход: развитые аналитические навыки, умение работать с данными для принятия управленческих решений.
• Soft Skills: лидерство, проактивность, умение работать в условиях неопределенности и высокой динамики.
• Инструментарий: уверенное владение современными таск-трекерами (Jira, Confluence) и инструментами визуализации/планирования.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию;
• Совокупный доход: оклад + годовой бонус;
• График работы: 5/2 (гибридный формат работы);
• Техника для работы;
• Полис ДМС;
• Программа Best Benefits;
• Внутреннее обучение;
• Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании.

Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!