Руководитель проекта (перегородки) / Менеджер проекта (бригадир)

05 Ноября

от 100 000 до 200 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Аякс"

Мы компания Аякс, более 20 лет на рынке. У нас собственное производство и офис-шоурум в Москве. Наш продукт – раздвижные перегородки, разработанные по собственной системе. В 2019 году мы стали третьим производителем в России. Наша продукция стоит на 1 канале в Останкино, банках ВТБ и Кит Финанс, в башне Федерация в Москва-сити, офисах Билайна, МТС и Мегафона по всей России.

Мы имеем производственные мощности по выпуску продукции на 30-40 млн. р. в месяц, склад и интегрированная ERP-система (CRM + склад + финансы + производство).

Ищем в команду технически грамотного руководителя проекта, который умеет и любит доводить начатое до конца. Главная задача - реализация объекта от момента заключения договора (или получения предоплаты) до момента подписания акта и получения доплаты.

КАКИЕ ЦЕННОСТИ ЕСТЬ В НАШЕЙ КОМПАНИИ:

- Люди – главный ресурс компании. Средний возраст – 30-40 лет. Общаемся на «ты». Всегда помогаем друг другу;
- Приветствуем отзывчивость и тонкий юмор, деловые отношения на работе и дружбу за её пределами;
- Ценим открытость и готовы обсуждать возникающие вопросы;
- Поддерживаем честность внутри компании;
- Идём навстречу. Выполняем свои договорённости;
- Командная культура управления в компании. Очень похожа на культуру в спортивной команде, где все максимально вовлечены в процесс и топят за результат.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

- Работа в компании с узнаваемым именем на рынке;
- Обучение продукту на испытательном сроке;
- График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 в офисе;
- Заработная плата от 100 000 до 200 000 рублей в месяц (100 т.р. – фикс + % от прибыли + премии);
- Удобная и понятная система мотивации;
- Оформление по ТК с 1 дня: оплачиваемые отпуск и больничный;
- Выплаты зарплаты 2 раза в месяц (10 и 25 числа);
- Работа в современном офисе (от м. Румянцево 1 минута пешком);
- Лояльное руководство;
- Подарки на дни рождения и другие праздники;
- Компенсация сотовой связи, ГСМ (проезда в метро), корпоративная одежда, бесплатные печеньки с чаем в офисе и другие ништяки.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

- Подготовка и согласование чертежей;
- Проверка спецификации материалов;
- Подготовка карт раскроя, определение точного кол-ва целых листов, хлыстов и пр., закупка материалов (мониторинг цен);
- Запрос и сверка счетов, контроль всех видов оплаты (предоплата, промежуточная оплата, доплата), согласование условий поставки;
- Контроль доставок на производство (постановка задач логисту, оптимизация расходов на доставку);
- Согласование сроков и контроль исполнения на производстве (в паре с начальником производства), координация по срокам с заказчиком;
- Контроль доставки материалов на объект;
- Поиск монтажников, квалификация их по проф. уровню, навыкам, наличию инструмента и оборудования;
- Координация монтажников на объекте (пропуска, заезды, прохождение инструктажа, хранение инструмента, место для переодевания, согласование технических вопросов);
- Тех. надзор (проверка качестве монтажа на предмет надёжности, аккуратности, точности и соответствия ТЗ и чертежу);
- Сбор и комплектация всех документов для официальной сдачи объекта;
- Сдача работ заказчику (по существу и по документам).

КАКИЕ НАВЫКИ КАНДИДАТОВ ДЛЯ НАС ВАЖНЫ:

- Инженерный (технический) склад ума;
- Знание элементарных инструментов (молоток, шуруповёрт, пассатижи и т.д.) и умение делать что-то своими руками по хозяйству;
- Умение работать самостоятельно и в команде;
- Умение работать в режиме многозадачности;
- Открытость к общению, грамотная речь, ответственность;
- Инициативность: сотрудник должен двигать проекты сам, а не ждать руководства к действию;
- Настойчивость и целеустремленность: готовность добиваться поставленных целей.

МЫ ДРУГ ДРУГУ ПОДОЙДЁМ, ЕСЛИ:

- Ты умеешь читать чертежи, составлять спецификации простого изделия;
- Ты позитивный человек и с тобой легко общаться;
- Ты умеешь устанавливать причинно-следственные связи между усилием и результатом (чтобы точно понимать, какие действия приведут к сдаче объекта);
- Ты работал в какой-либо из следующих сфер: окна, двери, полы, потолки, мебель офисная, гардеробные, купе, торговое оборудование, технологическое, вентиляционное или любые другие специализированные продажи.
- Умеешь разговаривать с людьми разного уровня: и с биг боссом, и с прорабом. Вежливо, тактично, по делу и с результатом;
- Ты сам учишься, а не ждёшь пока объяснят. Любишь думать, чтобы разобраться в чём-то.

МЫ ТОЧНО НЕ СРАБОТАЕМСЯ, ЕСЛИ:

- Ты сидишь и ждёшь вместо того, чтобы действовать;
- Ты не ищешь решения, а придумываешь отговорки;
- Ты постоянно ноешь, что что-то не так;
- Ты не делал результатов на предыдущей работе, но уверен, что сейчас точно получится.

Если ты прочитал до конца и понял, что хочешь работать в нашей компании — откликнись на вакансию и напиши в отклике: «Могу управлять проектами, как дирижёр оркестром!». Так мы поймём, что ты внимательный и замотивированный сотрудник, а не откликаешься на все вакансии подряд.