Руководитель отдела продаж( Ильина Ольга )

09 Октября

от 150 000 до 200 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Ильина Ольга"

Мы самая крупная сеть умных барбершопов Супермен. На текущий момент открыто 160 барбершопов и на этом мы не планируем останавливаться.

Есть огромные перспективы роста компании и амбициозные планы, поэтому мы расширяем отдел продаж и в связи с этим ищем руководителя данного направления!

Требуемый опыт работы: от 2-х лет

Полная занятость, полный день.
Формат работы: офис/удаленный.

Наш идеальный кандидат имеет:

Обязанности:

• Организация бесперебойной работы отдела продаж;

• Разработка и реализация стратегии продаж франшиз;

• Актуализация и усовершенствование вороник продаж;

• Найм, адаптация, обучение менеджеров по продажам;

• Контроль качества работы отдела (прослушивание звонков, отработка возражений);

• Подключение к переговорам, дожимы сделок;

• Участие в мероприятиях, направленных на получение лидов.

• Помощь маркетинговому отделу в поиске и реализации альтернативных источников получения лидов.

• Форирование и сдача отчетов руководству;

• Актуализация регламентов и стандартов отдела;

• Ведение задач в Битрикс.

Требования:

• Опыт продаж более 5-ти лет из них продаж франшиз от 2-х лет; или продажа дорогого продукта

• Опыт управления отделом продаж от 3-х человек (Разработка мотивации, контроль);

• Умение продавать продукт, навыки ведения переговоров, дожимать сделки и задавать планку остальным

• Умение выстраивать воронку продаж;

• Умение работать в Битрикс;

• Грамотный тайм менеджмент;

• Огромное желание зарабатывать;

• Желание развиваться и расти в личном и профессиональном плане;

• Умение планировать бюджет, защищать и выполнять планы.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;

• График работы: с 10:00 до 19.00 (гибридный) ;

• Территориальное расположение офиса - Москва, Маршала Рыбалко 2к6, подъезд 5, этаж 4, офис 403, м. Октябрьское поле (5 мин.);

• высокий доход и стабильные выплаты 2 раза в месяц;

• Оклад +kpi без потолка (от 200К при выполнении плана);

• Молодая команда, в которой общаются на “ты”, работают на результат и растут вместе с компанией