Руководитель образовательной платформы

02 Декабря

Партнерские Вакансии

Компания "WILDBERRIES"

Wildberries – это крупнейший маркетплейс России с миллионами пользователей и миллиардами оборота, работающий на рынке 20 лет.
Наша компания стабильно развивается и работает в усиленном режиме: использует современный стек и новейшие технологии, разрабатывает множество новых hi-tech продуктов.

• 120 млн пользователей.
• 7 стран присутствия и более 115 тыс. пунктов выдачи заказов.
• 43 млн клиентов и более 10 млн ежедневных заказов.
• 8 из 10 заказов доставляются на следующий день.

Сейчас мы в поиске руководителя отдела обучения, который сможет организовать процесс обучения как для сотрудников компании, так и для внешней образовательной платформы.

Задачи:

• Формирование концепции развития направления обучения на основе исследования потребностей, особенностей аудитории и общения со стейкхолдерами;
• Формирование и реализация стратегии внутреннего обучения сотрудников;
• Коммуникация и взаимодействие со всеми участниками направления: представителями вузов, кросс-функциональной командой отдела и другими бизнес-юнитами компании;
• Выстраивание работы с вузами – партнерами образовательного проекта;
• Анализ эффективности направлений обучения с целью увеличения результативности;
• Оптимизация внутренних процессов.

​​​​​​Требования:

• Опыт нескольких успешных самостоятельно реализованных проектов в сфере образования. Обязательно наличие профильного опыта в образовательных проектах;
• Насмотренность и понимание рынка экспертов IT-обучения;
• Понимание, как устроено обучение взрослых, участие в разработке обучающих программ в IT и не только;
• Опыт управления командой от 5 человек в прямом подчинении и кросс-функциональной командой исполнителей;
• Желание работать одновременно с молодежью, вузами и ИТ-экспертами.

Условия:

• Полная удаленка, гибрид или офис с диванчиками, гамаками, качелями, кафе и зелеными зонами.
• Бесплатное неограниченное питание в офисах компании;
• Современный стек, все команды горят работой, нет бюрократии и тайм-трекеров;
• Официальное трудоустройство в аккредитованную IT- компанию с 1 рабочего дня;
• Не зависим от инвесторов, стабильно продолжаем работать и стремительно идем к успеху;
• Гибкий график работы (ориентированность на задачи);
• Конкурентная заработная плата без задержек.