Руководитель IT-проектов (автоматизация подбора персонала)

22 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "Российские железные дороги"

Мы ищем амбициозного Руководителя проекта, который поможет самому крупному работодателю страны повысить эффективность подбора персонала. Проект состоит из технологически сложного стека, включает интеграцию с различными внешними системами (job-сайты, телефония), а также использует новейшие технологии, такие как искусственный интеллект. Это требует высокого уровня знаний и опыта, что делает задачу сложной и интересной.

ЗАДАЧИ, КОТОРЫЕ БУДУТ ПЕРЕД ВАМИ СТОЯТЬ:

• ведение плана проекта, определение этапов, сроков и ресурсов. Организация работы команды, распределение задач и контроль их выполнения;
• обеспечение эффективного взаимодействия между функциональным заказчиком и группой разработки;
• ведение переговоров с заказчиками, подрядчиками и партнерами. Участие в совещаниях и презентациях результатов проекта;
• проверка соответствия выполненных работ требованиям технического задания. Тестирование функционала системы и контроль исправления ошибок;
• организация обучения сотрудников работе с новой системой;
• сбор и анализ данных о ходе реализации проекта. Подготовка отчетов для руководства компании и заказчика;
• решение возникающих технических и организационных вопросов. Предотвращение рисков и минимизация возможных сбоев в процессе внедрения;
• контроль бюджета проекта, своевременная подача заявок на финансирование работ по сопровождению и развитию системы;
• поиск возможностей для повышения эффективности работы системы, улучшения бизнес-процессов и оптимизации затрат;

МЫ БУДЕМ РАДЫ РАССМОТРЕТЬ ВАШЕ РЕЗЮМЕ, ЕСЛИ ВЫ ОТВЕЧАЕТЕ СЛЕДУЮЩИМ ТРЕБОВАНИЯМ:

• высшее образование в сфере информационных технологий, управления проектами или смежных областях;

• опыт работы в IT-проектах на руководящих позициях не менее 3 лет;
• знание методологий управления проектами;
• навыки планирования и организации проектов;

Технические навыки:

• глубокие знания в области системной интеграции;
• понимание принципов работы современных информационных систем;
• владение инструментами управления проектами;
• умение работать с технической документацией по ГОСТ;

Знания и навыки:

• хорошие знания в сфере HR и рекрутинга;
• отличное понимание современных технологий подбора персонала;
• готовность к изучению новых технологий и методов работы;
• способность эффективно управлять командой и решать конфликтные ситуации;

УСЛОВИЯ, КОТОРЫЕ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• официальное оформление по ТК РФ;
• офис рядом с м. Курская;
• заработная плата по результатам собеседования;
• добровольное медицинское страхование, ежегодные медицинские осмотры (в соответствии с внутренними нормативными актами Компании);
• бесплатный проезд ж/д транспортом поездами дальнего следования (1 раз в год);
• бесплатный пригородный проезд ж/д транспортом;
• санаторно-курортное лечение и отдых, оздоровление детей;
• частичная компенсация затрат на фитнес;
• корпоративная пенсионная программа;
• материальная помощь к отпуску в размере 1 оклада (1 раз в год).