Рекрутер (Центральный Университет) (в архиве)

29 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "Тинькофф"

Центральный университет — это стратегическая инициатива Т-Банка, не просто продукт, а возможность влиять на будущее высшего образования - первый в России частный вуз на основе STEM‑модели (Science, Technology, Engineering, Mathematics).

Задачи

• Ведение полного цикла подбора персонала на вакансии Университета
• Привлечение кандидатов: размещение объявлений на работных сайтах, внутренних порталах, холодный поиск
• Принятие решения по кандидату на основание портрета (оценка резюме и интервью)
• Администрирование процесса рекрутмента
• Выстраивание эффективного взаимодействия с заказчиком по вопросам подбора
• Отслеживание трендов рынка образования и развитие нетворкинга
• Подготовка аналитики и отчетности по рекрутменту
• Участие в проектах HR отдела

Что мы ждем от кандидата

• Опыт в рекрутменте от 2х лет в сфере образования
• Успешный опыт подбора преподавателей, знание источников поиска кандидатов
• Высшее образование
• Готовность работать в режиме высокой многозадачности
• Навык эффективной коммуникации, грамотная письменная и устная речь
• Навыки работы в CRM системе (Хантфлоу, Е-Стафф или др.)

Мы предлагаем

• Работу в офисе у метро Белорусская / Маяковская. График работы — гибридный
• Платформу обучения и развития «Т-Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
• Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером
• Бесплатные завтраки и обеды в нашем кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании​​​​​​​