Product manager (личный кабинет клиента, web)

20 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "Европлан"

Обязанности:

• Развитие личного кабинета клиента;
• Формирование видения продукта и карты его развития;
• Анализ конкурентов и лучших решений на рынке для выявления новых зон развития;
• Достижение согласованных метрик и показателей работы личного кабинета;
• Проведение исследований, выявление потребностей и проблем пользователей;
• Постановка и реализация задач на основе проведенных исследований;
• Контроль и поддержка реализованного функционала

Требования:

• Опыт создания личных кабинетов b2b/ b2c;
• Опыт реализации продукта вместе с командой разработки, понимание продуктового подхода;
• Опыт описания пользовательских сценариев, подготовки бизнес-требований;
• Умение организовывать работу в кросфункциональных командах и крупных проектах.

Условия:

• Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня;
• Возможность гибридного формата работы;
• Добровольное медицинское страхование;
• Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного;
• Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней;
• Корпоративные предложения для сотрудников;
• Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits;
• Частичная компенсация занятий спортом в вашем фитнес-клубе;
• Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев);
• Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки)
• Вечернее такси для сотрудников из офиса домой;
• Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке;
• Программа управления талантами;
• Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы;
• Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона;
• Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании;
• Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий;
• Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников;
• Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.