PR-менеджер (Senior) (в архиве)

18 Марта

Партнерские Вакансии

Компания "NOTAMEDIA"

Notamedia — аккредитованный ИТ-холдинг, один из лидеров рынка заказной разработки и интеграции. С 2004 года мы помогаем бизнесу и государству быть на шаг впереди в цифровом мире

Наши проекты — это решения, которыми миллионы людей пользуются каждый день: главный портал Москвы mos.ru, цифровая платформа МСП.РФ, мобильное приложение "Госуслуги Культура" и многие другие. Мы создаем технологии, которые автоматизируют критическую инфраструктуру Правительства Москвы и Правительства РФ, Роскосмоса, Росатома, МИД РФ, а также решения для лидеров рынка — Сибур, AURUS, IBS, ВТБ и др. В нашем портфолио более 650 проектов и свыше 250 наград, а также первые позиции в ведущих рейтингах. Всё это стало возможным благодаря команде из 450+ профессионалов в области разработки, аналитики, дизайна и менеджмента.

Мы ищем старшего PR-менеджера/руководителя PR-отдела в команду Notamedia.Integrator, “играющего тренера” и идейного лидера креативных проектов компании. Вам предстоит возглавить команду, подхватить существующие процессы и выстроить новые, а часть задач закрывать своими руками.

Задачи, которые предстоит решать:

Классический PR:

• Разработка PR-стратегии и контент-плана;
• Взаимодействие со СМИ и лидерами мнений;
• Организация участия спикеров компании в конференциях (в том числе, участие в подготовке докладов);
• Организация участия компании в рейтнгах и премиях;
• Аналитика активности конкурентов.

Контент:

• Контроль бесперебойной подготовки контента для блога и СМИ (пресс-релизов, комментариев, статей, аналитических обзоров; интервью);
• Генерация креативных идей и инфоповодов для контента и участие в его создании.

SMM-направление:

• Развитие существующих корпоративных соцсетей;
• Запуск и развитие новых каналов ( включая разработку бизнес- и креативной стратегии).

Персональные бренды:

• Упаковка и поддержка персбрендов топ-менеджеров компании

Спецпроекты (креативные проекты):

• Продюсирование видео-подкаста: приглашение гостей, организация съемок и постпродакшен, формирование темы выпуска и подготовка тезисов; саппорт ведущего (топ-менеджер компании).
• Организация онлайн-вебинаров совместно с партнером; хакатонов;

Водить рукой:

• Организация работы команды (райтер, SMM-специалист, дизайнер);
• Постановка KPI, контроль результата и бизнес-процессов;
• Отчетность по работе команды.

Что мы ожидаем:

• Имеете опыт работы в PR/коммуникациях не менее 3–5 лет, включая руководство проектами или небольшой командой;

• Навыки разработки PR-стратегий, контент-планов и взаимодействия со СМИ/инфлюенсерами.

• Опыт подготовки и распространения контента (пресс-релизы, статьи, интервью, аналитика).

• Наличие контактов в профильных СМИ (CNews, TAdviser), журналистов, премий, рейтингов и конференций.

• Навыки управления командой: постановка KPI, контроль процессов, отчетность.

• Опыт упаковки и продвижения персональных брендов топ-менеджеров.

• Аналитические навыки: мониторинг конкурентов, оценка эффективности PR-кампаний.

• Опыт работы с инструментами: Медиалогия (мониторинг упоминаний, анализ тональности и эффективности) и Pressfeed (работа с запросами журналистов, получение публикаций).

• Грамотная устная и письменная речь, умение презентовать идеи.

Что мы предлагаем:

• мы ценим ваш опыт и готовы обсуждать условия дохода по итогам личной встречи;
• формат и график работы: гибрид в офисе в Москве, рядом с м. Алексеевская; начало рабочего дня с 9:00 до 11:00 мск
• проекты федерального масштаба и быстрый рост: возможность участвовать в крупных проектах, быстро видеть результаты своей работы и расти в должности
• забота о здоровье: дмс со стоматологией после года работы, дополнительные 9 sick days в год с первого дня работы
• крутая команда и поддержка: в командах Ноты комфортно работать и легко расти, мы поможем быстро влиться и прокачать экспертизу благодаря опытным наставникам и системе грейдов
• обучение: компенсируем 50% стоимости дополнительного обучения и оплатим участие в конференциях, если хочешь выступать спикером
• демократичность и отсутствие бюрократии: все процессы автоматизируем, быстро принимаем решения, ставим понятные задачи, открыто обсуждаем проблемы и внедряем изменения
• атмосфера и корпоративы: вместе отдыхаем на выездных корпоративах и тематических вечеринках в офисе (а для сотрудников из регионов оплачиваем перелет и проживание на корпоративах) и участвуем в спортивных и киберспортивных мероприятиях
• стабильность: работа в аккредитованной IT-компании с 20-ти летней историей, предоставление всех преимуществ аккредитации: ит-ипотека, отсрочка от армии