Компания "Лига Цифровой Экономики"
Лига Цифровой Экономики ищет QA инженера в команду крупного Банка. Продукты Мобильный банк и Мобильное приложение активно развиваются, мы в поиске экспертов, которые смогут принять участие в тестировании проекта по переводу текущего мобильного приложение на новое решение.
Твои задачи:
- Принимать участие в тестировании мобильного приложения: iOS и Android, WEB, backend и API
- Проводить функциональное, регрессионное и интеграционное тестирование мобильного приложения Банка
- Участвовать в тестировании требований
- Создавать тестовую документацию (чек-листы, тест-кейсы, тестовый план и др.)
- Создавать и вести баг-репорты, взаимодействовать с командой разработчиков для исправления найденных ошибок
- Проверять пользовательские сценарии и выявлять потенциальные проблемы в интерфейсе и функционале
- Участвовать в планировании тестирования, анализе результатов тестов, предоставлять отчеты о тестировании
Мы ждем от тебя:
- Опыт тестирования мобильных приложений: iOS и Android, WEB, backend и др. связки backend'а с системами
- Понимание SDLC и STLC и какое место тестирование занимает в этих процессах
- Понимание критериев DoR и DoD на этапах SDLC и STLC
- Опыт работы при отсутствии требований (бизнес-требования, системная аналитика, макеты) будет плюсом
- Умение проводить исследовательское тестирование, на основании которого QA может сформировать минимальный набор требований
- Опыт анализа требований: приёмка требований - соответствие критериям DoR; формирование списка замечаний в рамках приёмки с последующей передачей на ответственных лиц
- Составление тестовой документации: умение грамотно составить план тестирования, чек-листы, тест-кейсы
- Умение самостоятельно оценивать время и риски в рамках задачи на тестирование
- Умение самостоятельно проводить анализ на включение тест-кейсов по новой функциональности в регресс
- Опыт работы с системами ведения задач (Jira, Confluence или аналоги) и тест-менеджмента (TestRail)
- Понимание аспектов методологии Agile Scrum
Что мы предлагаем:
- Команда профессионалов, где каждый увлечен своим делом и готов поделиться экспертизой, а также возможность нести новые знания и технологии
- Безграничная прокачка скиллов
- Возможность работать как в офисе (м. Савеловская) так и в гибридном, удаленном формате из любой точки страны
- Поездки на конференции и тренинги за счет компании, внутренние семинары, внутренние митапы, мы очень любим учиться новому
- Сессии профессионального развития 2 раза в год, результатом которой является план индивидуального развития каждого сотрудника и получение обратной связи.
- Корпоративная культура со своими ценностями и традициями, в которой каждый чувствует себя частью команды