Менеджер по управлению обучением партнерской розницы и полевых команд

27 Сентября

Партнерские Вакансии

Город:

Москва

Занятость:

Полная занятость

Компания "Tele2"

Что нужно делать:
  • Проектировать программы обучения и развитие сотрудников Дирекции по управлению продажами и клиентским сервисом и полевых команд в рамках их траекторий обучения.
  • Контролировать работу методологов по необходимым программам.
  • Организовывать мероприятия обучения для полевой команды в регионах присутствия.
  • Корректировать и актуализировать все материалы обучения.
  • Контролировать выполнения KPI’s программ и мероприятий развития сотрудников.
  • Вести переговоры с федеральными партнерами по определению схемы обучения персонала розничной сети по продуктам и операциям обслуживания потенциальных и действующих клиентов.
  • Организовывать подготовку и передачу материалов обучения.
  • Разрабатывать и актуализировать материалы полевого обучения (папка продавца, памятки по продукту, скрипты продаж и взаимодействия с клиентами)
  • Разрабатывать шаблоны для материалов обучения.
Для нас важно:
  • Аналогичный опыт работы от 1 года.
  • Знание методики бизнес-обучения.
  • Знание методики разработки материалов обучения и организации обучения по продукту.
  • Знания основ розничного бизнеса.
  • Владение техникой продаж.
  • Управленческий опыт в сфере организации обучения.
  • Опыт работы в розничной сети.
  • Опыт работы по развитию полевых команд.
Что вас ждет:
  • Оформление по ТК РФ.
  • Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
  • Корпоративная мобильная связь.
  • Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем.
  • Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
  • Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
  • Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
  • Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.
Похожие вакансии

10 Октября

Менеджер по подбору персонала( ВЕС-Медиа )

Москва

Компания "ВЕС-Медиа" Мы амбициозная Ювелирная компания UVI Jewellery, входим в ТОП-50 интернет-магазинов РФ в категории Ювелирные изделия и...

Отправить резюме подробнее

10 Октября

Рекрутер/ HR/ менеджер по подбору

Москва

от 70 000 до 80 000 руб.

Компания "Hot-walls" HOT-WALLS — известная современная студия дизайна интерьера с проектами по всему миру. Основатель бренда - дизайнер...

Отправить резюме подробнее

10 Октября

Менеджер по подбору и адаптации персонала( Гимназия Имени Софьи Николаевны Нюберг )

Москва

от 80 000 руб.

Компания "Гимназия Имени Софьи Николаевны Нюберг" Лицей им. С.Н.Нюберг — это динамично развивающееся образовательное учреждение, ориентированное...

Отправить резюме подробнее

10 Октября

Тренер по обучению

Москва

от 86 600 до 95 000 руб.

Компания "Перекресток Впрок" Обязанности: Проводить обучение новых и действующих сотрудников даркстора. Управлять командой...

Отправить резюме подробнее

10 Октября

HR менеджер (рекрутер)( ПУЛЬСАР МСК )

Москва

от 80 000 до 100 000 руб.

Компания "ПУЛЬСАР МСК" Компания "Пульсар МСК" - официальный дистрибьютор ведущего производителя "ТЕПЛОВОДОХРАН", специализирующегося на...

Отправить резюме подробнее

Вакансия размещена в отрасли

Кадры / Управление персоналом: