Контент-менеджер/Контент-продюсер

04 Июня

Партнерские Вакансии

Компания "Промсвязьбанк"

Ключевые задачи:
Разработка контент-стратегии для получения бизнес-результата — трафика и конверсии
Планирование контент-календаря на основе SEO-данных и AI-выдач
Поиск способов отстройки от конкурентов
Написание эффективных промптов и понимание сильных/слабых сторон разных AI-инструментов
Автоматизация рутинных процессов
Подготовка понятных и человечных ТЗ
Координация редакторов, SEO-команды, подрядчиков
Контроль дедлайнов, качества и регулярности публикаций
Ведение контента от идеи до публикации (внутренние проекты на сайте и на внешних площадках)
Анализировать метрики: трафик, конверсии, позиции в поиске, упоминания в AI
Взаимодействие с SEO-командой, бизнес-заказчиками, копирайтерами и другими смежными командами
Курирование работы внешних подрядчиков

Что важно для нас:

• Опыт контент-маркетинга от 3 лет
• Понимание, как контент влияет на бизнес-метрики
• Имеешь опыт масштабирования направления контента с минимальными ресурсами
• Умение оформить и продать результат своей работы
• Навыки работы с аналитикой
• Практический опыт работы с AI-инструментами для контента
• Навыки управления проектами
• Понимание SEO-процессов
• Грамотная письменная речь
• Желание отстраиваться от конкурентов, а не копировать их
• Большое преимущество: опыт с инструментами AI-автоматизации, вайбкодинг: опыт работы в финтехе или крупных компаниях: знание банковских продуктов и финансового маркетинга

Что предлагаем:

• График работы: 5/2, с 09.00-18.00, пятница сокращенный день до 16:45 (гибрид)
• Официальное оформление в соответствии ТК РФ
• Конкурентный уровень дохода: оклад + премии
• Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу
• Доплата к отпуску и больничному листу
• «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
• Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
• Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
• Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
• Корпоративная паритетная пенсионная программа