Консультант SAP EWM

19 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "Комус"

«Комус» - это 12 000 сотрудников по всей России, от стартовой точки поставщика товаров для офиса, канцелярии, наша Компания держит
направление на развитие комплексных поставок и является лидером среди E-commerce платформ в сегменте В2В.

Приглашаем к сотрудничеству Консультанта SAP EWM

Обязанности:

• Участие в проектах тиражирования\развития решения на объекты компании;
• Поддержка решения (выполнение функций поддержки 3-го уровня по SAP EWM) – анализ и исправление дефектов;
• Разработка проектной документации: проектные решения, спецификации на разработку, операционные инструкции, сценарии тестирования, протоколы настроек\тестирования;
• Тестирование выполненных настроек и разработок;
• Поддержка опытно-промышленной эксплуатации по запущенному функционалу;

Требования:​​​​​​​

• Опыт работы, настройки и ведения доработок в системе SAP EWM от 2х лет;
• Не менее 1го проекта полного цикла внедрения SAP EWM в роли консультанта;
• Желательно знания смежных процессов в SAP ERP в области закупки и сбыта (понимание интеграционных механизмов взаимодействия систем SAP ERP и SAP EWM);
• Опыт работы с проектной и технической документацией (задания на разработку, описание настроек, инструкции пользователей, памятки, пр.);
• Опыт реализации разработок в системе, написание технических спецификаций на разработку;
• Знания технических инструментов (LSMW, Bapi, Badi, и.т.д.);
• Навыки работы с большим объемом информации;
• Желательно уверенные знания основных складских процессов;
• Желательно понимание ABAP-кода, навыки чтения кода в режиме отладки;

Условия:​​​​​​​

• Оформление по ТК РФ;
• График работы: 5/2 c 09:00 до 18:00;
• Удаленный или гибридный формат работы;
• Возможности карьерного роста;
• Посещение фитнес-клуба и туристические поездки на льготных условиях;
• Программы для детей - подготовка к школе, организация отдыха и досуга, конкурсы с ценными призами;
• Бесплатный настольный теннис, футбол, волейбол, обучение танцам;
• Оформление добровольного медицинского страхования (после испытательного срока);
• Подарки к праздникам для сотрудников и их детей (набор первоклассника и т.д.);
• Приобретение товаров компании со скидками.