Java-разработчик (Senior), логистика (в архиве)
Компания "AWG"
Мы в поиске Java-разработчика на проект в направлении логистики.
Совместно с командой предстоит с нуля проектировать и разрабатывать высоконагруженные сервисы.
Чем предстоит заниматься:
- Проектировать, тестировать и сопровождать микросервисные приложения.
- Создавать и поддерживать unit-тесты.
- Реализовывать интеграционные взаимодействия между микросервисами и внешними сервисами.
- Интегрировать программное обеспечение с оборудованием постаматов.
- Проводить рефакторинг и оптимизировать существующий код.
- Проводить Code Review.
Для нас важно:
- Коммерческая разработка на Java от 6+ лет.
- Опыт работы со Spring Framework (Boot, Core, Web, Data, Kafka, Test).
- Практический опыт с Camunda 7 (обязательно).
- Обязательно опыт с высоконагруженными системами.
- Понимание принципов DDD и гексагональной архитектуры.
- Уверенное понимание паттернов распределённых транзакций, опыт реализации Saga-подхода или других механизмов согласования в распределённых системах.
- Опыт работы с Kafka.
- Опыт работы с PostgreSQL.
- Опыт работы с Docker/Kubernetes.
- Понимание принципов CI/CD.
- Участие в расследовании и устранении инцидентов и дефектов в производственной среде (анализ, обработка ошибок и сбоев в работе сервисов, выявление первопричин проблем и предотвращение повторений).
Главный принцип SkillStaff - Выбирай!
- РАЗНООБРАЗИЕ ПРОЕКТОВ. Выбирай из сотен компаний и проектов то, что интересно и полезно для твоего роста. SkillStaff помогает реализовывать ежегодно порядка 500 различных ИТ-проектов для крупного бизнеса.
- КОМФОРТ. SkillStaff — аккредитованная IT-компания, белая зарплата и удобный график работы. Создавай идеальные условия для своей работы: удаленная работа или возможность работать как в офисе клиента, так и в комфортном офисе SkillStaff в центре Москвы на Воздвиженке.
- ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ. Выбирай сам путь, по которому ты хочешь развиваться. Используй возможность обмена опытом и получение знаний через участие в разных проектах, совместную работу с высококвалифицированными коллегами.
- КУЛЬТУРА. Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем развиваться, чтобы #вместе переходить на новый уровень!