IT-рекрутер( Сеть магазинов женской одежды LIME )

26 Сентября

Партнерские Вакансии

Компания "Сеть магазинов женской одежды LIME"

LIMÉ-бренд одежды, обуви и аксессуаров, созданный в 2008 году. Наши магазины представлены в России и СНГ, а также онлайн с доставкой по всему миру. Наш успех заключается в слаженной командной работе, что позволяет бренду создавать востребованный качественный продукт.

Мы всегда рады знакомству с новыми людьми, которые разделяют наши ценности и позитивный настрой.

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

• В части рекрутмента:

  • Ведение полного цикла подбора персонала на ИТ вакансии (1С, проектный офис, мобильная (app) разработка, дата офис, web разработка, техническая и административная поддержка, ит безопасность) проведение входной оценки компетенций - квалификации, личных и деловых качеств;

  • Взаимодействие с нанимающими менеджерам (заказчиками), выяснение потребности в подборе персонала, уточнение требований к вакансии, профессиональное формирование профиля должности, корректное и грамотное оформление и размещение объявлений о подборе персонала на внешних источниках;

  • Взаимодействие с кадровыми агентствами по вопросам размещения вакансий и подбора персонала, получение обратной связи, предоставление запрашиваемой информации;

  • Определение приоритетов, ведение и соблюдение сроков подбора персонала по всем бек-офисным вакансиям на основании сроков указанных в заявке на подбор;

  • Проведение мониторинга рынка труда (по запросам);

  • Осуществление первичного отбора кандидатов, на основании профиля вакансии;

  • Презентация отобранных финалистов внутренним заказчикам, участие в принятии решения по найму кандидата, формирование офферов;

  • Ведение базы кандидатов на основе стандартов и требований Компании по работе с базой.

• В части адаптации:

  • Полный цикл ведения пре адаптационных и адаптационных мероприятий для новых сотрудников;

  • Ознакомление с итогами адаптации руководителя и сотрудника;

  • Ведение отчета по сотрудникам находящимся на адаптации, сбор обратной связи по итогам адаптации.

МЫ ОЖИДАЕМ:

• Высшее образование;
• Наличие опыта в сфере подбора ит-персонала не менее 2-х лет, успешный опыт закрытия ит вакансий (от специалиста до руководителя);

• Знание методов оценки кандидатов и проведения интервью по ит компетенциям;

• Желание развиваться в сфере HR IT, занимать активную жизненную позицию, открыто относиться к людям;

• Умение настраивать комфортные коммуникации для достижения поставленных бизнес-целей;

• Знание актуальных источников подбора ИТ- специалистов;

• Умение писать X-ray запросы и bullying search;

• Опыт работы с базой HuntFlow (желателен);

• Ориентация на результат и качество, коммуникабельность, аналитические способности, внимательность к деталям, исполнительность.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оформление согласно ТК РФ;
• График работы: 5/2 (9-18/10-19) гибридный формат работы;
• Современный и комфортный офис, в шаговой доступности от м. Фили;
• Заботу о твоем здоровье (ДМС со стоматологией);
• Корпоративное обучение, скидки на изучение иностранного языка;
• Скидки на продукцию бренда;
• Максимум возможностей для профессиональной самореализации;
• Дружный коллектив, открытую корпоративную культуру.

РАБОТА В LIMÉ – ЭТО РАБОТА В КОМПАНИИ ДРУЗЕЙ!