Инженер сопровождения инфраструктуры

17 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "Prooftechit"

Мы в Prooftech IT уже 15 лет создаём качественные программные продукты от юридических платформ до систем ИТ-мониторинга, а также обогащаем команды заказчиков квалифицированными айтишниками.

С 2018 года имеем государственную аккредитацию. Наши клиенты- Сбер, Газпромбанк, X5 Retail Group, ВТБ.

Наша миссия — предоставить возможность лучшим IT-специалистам работать в свободной и комфортной атмосфере на проектах ведущих российских компаний.

Сейчас ищем Инженера сопровождения инфраструктуры, на проект крупного банка, услугами которого пользуются десятки тысяч пользователей.

Проект — система дистанционного банковского обслуживания юридических лиц. Над реализацией работают более 150 человек, а работа ведётся в составе продуктовых кроссфункциональных команд, сейчас их около 13. Система находится в стадии активной разработки и сейчас мы формируем новую команду.

Технологии на проекте:

• микросервсисная архитектура: Java 11, React, Kafka, Tarantool, Consul, IBM MQ, Docker;
• веб-сервер: Nginx, Apache Tomcat, Jetty;
• мониторинг: VictoriaMetrics, Grafana;
• логирование/трейсинг: ELK, Zipkin;
• СУБД: Oracle, PostgreSQL, ClickHouse;
• автоматизация: Ansible, Python.

Потенциальные задачи:

• Мониторинг работы автоматизированной системы (ДБО) в режиме 24х7 (сменный режим работы 2 через 2 по 12 часов, включая ночные смены);
• Обеспечение бесперебойной работы сервисов: управление мониторингом, диагностика аварийных ситуаций, локализация сбоев, решение и эскалация инцидентов;
• Сопровождение регламентных работ на информационных системах в своей зоне ответственности (развертывание сервисов, установка обновлений, изменение конфигурации);
• Взаимодействие с экспертами из смежных подразделений по различным задачам;

Наши ожидания от кандидата:

• Администрирования и сопровождение информационных систем, от двух лет;

• Обязательно базовое знание ОС Linux;

• Обязательно базовое знание Docker/Docker-Compose;

• Базовые знания SQL;

• Знание принципов работы локальных сетей и основных сетевых сервисов (понимание TCP/IP, DNS, DHCP);

• Опыт сопровождения системного программного обеспечения или работы дежурным администратором приветствуется;

• Опыт работы с системами мониторинга: Zabbix/Prometheus/Grafana;

• Опыт работы с системами логирования ELK/OpenSearch;

Будет плюсом:

• Опыт работы с инструментами Atlassian (Jira, Confluence, Bitbucket);
• Опыт работы с инструментами DevOps (TeamCity, Jenkins, etc);
• Опыт работы в схожей структуре более года – служба мониторинга у операторов сотовой связи, интернет сервис провайдеров;
• Навыки самостоятельного развития и обучения
• Банк.сфера

Про график:

• работа посменная день\ночь по 12 часов (11 раб, 1 обед);
• работа с 08:00 до 20:00 и с 20:00 до 08:00 на следующий день, после выходной.

Что предлагаем:

• Официальное трудоустройство в аккредитованную IT-компанию. Трудоустройство в Пруфтеке Айти обеспечивает стабильность, надёжность и доступ к социальным льготам и программам.
• Премию по результатам коммерческих результатов компании за год.
• Стабильное и качественное обучение специалистов — одна из наших ценностей, поэтому мы компенсируем необходимые книги, курсы, хакатоны, митапы и конференции.
• Предоставляем возможность удалённой работы на территории страны
• Здоровье и благополучие команды для нас важно, поэтому после прохождения испытательного срока предусмотрен доступ к программе добровольного медицинского страхования.
• В случае необходимости мы готовы предложить коллегам финансовую поддержку в виде беспроцентных займов.
• Корпоративные мероприятия (онлайн/офлайн с выездом на природу). Мы любим и гордимся нашим коллективом, неформально чатимся, обмениваемся новостями и общаемся за пределами рабочих задач. Всей командой уже побывали на Алтае, в Карелии, Санкт-Петербурге, и планируем расширять горизонты.
• У нас действует бонусная система, где вовлечённость в жизнь компании, инициативы и идеи поощряются баллами, которые можно обменивать на оплату спорта, английского, техники, мерча и своих увлечений.

Наш процесс найма:

1. HR интервью примерно на полчаса — поговорим о проекте, позиции, твоём опыте и ожиданиях от работы.
2. Финальное техническое интервью с лидами со стороны банка — обсудите твой опыт и детальные вопросы о проекте.
3. Оффер!
4. Прохождение проверки службы безопасности на стороне банка.
5. Выход на проект.

Ждем тебя!