Компания "AppScience"
AppScience – кросс-индустриальный поставщик реактивов и химического сырья для научных лабораторий и производств. Компания в 2020 г. ворвалась в рынок и быстро выросла до лидирующих на нём позиций благодаря коротким срокам поставки в 2-4 недели на фоне стандартных для отрасли 2-3 месяцев. Сегодня масштаб и стадия развития бизнеса позволяют конкурировать с поставщиками не только по скорости и сервису, но и по цене.
AppScience обладает развитой supply chain инфраструктурой по всему миру – поставляет позиции из США, Европы, Индии и Китая, – и постоянно её совершенствует.
Ключевые клиентские сегменты
Фарма, Наука, FMCG, Промышленная химия.
Компания продолжает расширяться также в другие отрасли.
Направления бизнеса:
Поставки химических реактивов, расходных материалов и оборудования для лабораторий (Лабораторный бизнес);
Поставки химического сырья для производств (Сырьевой бизнес);
Новый бизнес (в новых индустриях, продуктах или бизнес-моделях).
Основатели компании – победители Рейтинга Forbes «З0 до 30» в категории Предпринимательство в 2022 году. Также AppScience – призёр рейтинга Forbes «Лучшие работодатели России – 2022».
Для обеспечения эффективного роста AppScience во всех направлениях бизнеса, основатели компании ищут HR Project Manager.
Основные задачи:
Организация обучения и управление комплексными внутренними и внешними образовательными проектами в компании совместно с HR BP;
Анализ потребностей и сопровождение программ обучения;
Организация и координация образовательных процессов, в том числе с привлечением внешних экспертов (переговоры с провайдерами, заключение договоров, формирование ТЗ и контроль исполнения. Ведение документооборота и соблюдение бюджета, сроков и качества услуг;
Разработка инициатив по повышению качества и эффективности адаптации;
Разработка обучающих тренингов совместно с руководителями департаментов;
Оценка влияния изменений на смежные системы и процессы;
Контроль ключевых метрик онбординга его эффективности;
Ведение краткосрочных проектов по развитию процессов онбординга на уровне всей компании;
Консультирование по образовательным программам;
Помощь в подготовке и проведении командных активностей;
Планирование онлайн и очных мероприятий.
Профиль кандидата:
Высшее образование;
Опыт работы HR Project Manager (обучение и
онбординг) от 2-х лет;
Уверенное владение Excel, опыт в гугл-таблицах, опыт 1С, либо других ERP-систем;
Внимательность к деталям, аналитическое мышление, ответственность.
28 Января
Менеджер по подбору персонала (начинающий HR специалист)( Департамент персонала )
Москва
от 105 000 руб.
Компания "Департамент персонала" Мы - кадровое агентство "Департамент Персонала". Осуществляем поиск и подбор персонала на различные позиции в...
28 Января
Менеджер по персоналу/HR рекрутер с КДП
Москва
Компания "СПЕКТРУМ" Компания Spectrum – безусловный лидер российского рынка медицинских товаров, задающий стандарты качества и инноваций уже...
28 Января
Москва
Компания "МТС" МГТС — основной телекоммуникационный партнер Города Москвы и часть экосистемы МТС. Проектируем, строим и эксплуатируем...
28 Января
Специалист по подбору и адаптации персонала/HR( СНФС (ЭЛОС) )
Москва
от 95 000 до 100 000 руб.
Компания "СНФС (ЭЛОС)" ООО "СНФС (ЭЛОС)» основной вид деятельности: строительство жилых и нежилых зданий. Дополнительные виды деятельности:...
28 Января
HR-бизнес-партнер (HR BP)( ManpowerGroup )
Москва
Компания "ManpowerGroup" Наш клиент - международная FMCG компания Обязанности: Рекрутмент: Поиск и подбор ~ 5 позиций/мес, работа...
Вакансия размещена в отрасли