Компания "TopAuto (ООО Райт Проджектс)"
Обязанности
- Создать и внедрить систему управления HR-процессами. . Обеспечить эффективную работу.
- Разработать и реализовать стратегию развития персонала, включая онбординг и адаптацию, мотивацию и оценку выполнения метрик для всех категорий сотрудников- Поиск и подбор кандидатов
- Cоздание HR бренда (внутренний и внешний): публичная и социально ориентированная деятельность, направленная на повышение известности, узнаваемости, популярности бренда, притягательности идей и форматов, предлагаемых компанией. Создание и реализации стратегии роста EVP.
- Реализовывать стратегию роста метрик всех категорий сотрудников-
- Поиск новых источников рекламы и контроль настроенной
- Контроль кандидатов на всех этапах сотрудничества
- Работа в базе данных
- Работа с различными ресурсами для подбора персонала
- Взаимодействие с менеджерами компании по вопросам кадров.
Требования:
Опыт управления всеми HR бизнес-процессами компании: КДП, рекрутмент, адаптация, создание кадрового резерва, мотивация, бюджетирование.
Работа с HR брендом компании, создание позитивного имиджа работодателя.
Знания нормативных и законодательных документов ТК РФ;
Знание основ трудового законодательства и процессов приема-увольнения сотрудников;
Знание 1С КЭДО;
Уверенный пользователь 1С версия 8.3 (ЗУП);
Уверенный пользователь MS Office;
Умение работать в режиме многозадачности без потери фокуса;
Ориентация на внутреннего клиента.
Коммуникабельность, инициативность, гибкость, дисциплинированность, ответственность, обучаемость, умение работать в команде.
Готовность принять требования организации и транслировать их сотрудникам.
Составление кадровой документации (договор ГПХ).
Работу в компании с прозрачной и гибкой структурой управления – у нас нет сложных и бесконечных этапов согласований идей/предложений/решений, все вопросы решаются оперативно.
Нетто от 250.000
Работа в современном офисе, 5/2. Оформление по ТК РФ.
07 Октября
Менеджер по планированию и контролю затрат на персонал
Москва
Компания "X5 RETAIL GROUP" Обязанности: Разработка и внедрение методик планирования и контроля затрат на персонал, экспертиза предложений по...
11 Октября
Руководитель по внедрению стратегической HR-программы
Москва
Компания "МАГНИТ, Розничная сеть" Чем предстоит заниматься: Глубокая проработка и конфигурация концепции и методологии HR программы во всех...
07 Октября
Менеджер по обучению и развитию персонала( Тесли )
Москва
Компания "Тесли" Компания TESLI – холдинговая структура, целью которой является предоставление максимального спектра товаров и услуг в области...
07 Октября
Менеджер по персоналу( Кадровое агентство «Альтернатива» )
Мытищи
от 80 000 до 120 000 руб.
Компания "Кадровое агентство «Альтернатива»" Производство торгового оборудования, наружной рекламы, нестандартной дизайнерской мебели, г....
07 Октября
Менеджер по компенсациям и льготам / C&B specialist
Москва
Компания "Stone Hedge" Что мы предлагаем: Оформление по ТК РФ, оплачиваемый больничный, отпуск 28 календарных дней; Заработная плата,...
Вакансия размещена в отрасли