Head QA

18 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "Циан"

Циан — публичная IT-компания, крупнейший в России сервис для поиска недвижимости, входит в мировой топ-10.

Больше 20 лет мы помогаем быстрее решать вопросы с жилой и коммерческой недвижимостью: найти, оценить, купить, снять, продать, сдать и оформить сделку без рисков. Мы делаем сервисы, которые помогают владельцам недвижимости, застройщикам, агентам и обычным людям оптимизировать рутину поиска и продаж.

О команде:

QA Гильдия — это сообщество экспертов, объединенных общей целью обмена знаниями и развития технической экспертизы в области тестирования и обеспечения качества в Циан.

В команде более 30 инженеров, которые работают в кроссфункциональных командах, взаимодействуют с разработчиками и другими специалистами, чтобы создавать и поддерживать высококачественные продукты, которые значительно улучшают клиентский опыт. Гильдия фокусируется на обмене лучшими практиками, внедрении инновационных решений и постоянном совершенствовании процессов тестирования.

Задачи, которые нужно решать:

• Постоянная оптимизация работы QA гильдии через автоматизацию и внедрение AI;
• Разработка и реализация планов повышения качества в продуктовых командах с синхронизацией с целями QA, обеспечивая прозрачность взаимодействий;
• Формирование стратегии развития QA в компании, развитие HR-бренда через участие QA в PR-активностях компании (статьи, конференции);
• Достижение целей по качеству: снижение числа дефектов, улучшение SLA по исправлениям и минимизация ошибок в коде;
• Работа над улучшением клиентского опыта и качеством взаимодействия с сервисами компании;
• Управление командой: найм, адаптация, оценка, грейдирование и развитие сотрудников.

Наш будущий коллега:

• Управлял QA-командой из 20+ человек в продуктовой компании в течение как минимум 3 лет; работал с QA-специалистами, распределенными по разным продуктовым направлениям;
• Способен разрабатывать и внедрять стратегии тестирования и обеспечения качества, выстраивая цели QA в соответствии с бизнес-целями компании и IT-направления;
• Обладает экспертными знаниями методологий тестирования и обеспечения качества;
• Знает особенности тестирования и раскатки web-приложений, а также дистрибуции мобильных приложений iOS/Android;
• Может привести примеры успешных проектов по внедрению изменений в процесс тестирования, в частности по внедрению автоматизации.

Мы предлагаем:

• Удаленную работу с возможностью приходить в офис в Москве, Санкт-Петербурге. В офисе — кухни, оборудованные всем необходимым, где всегда доступно много разнообразной еды, снеки, фрукты, кофе и чай. Тихие комнаты, где можно сосредоточиться над задачей или просто отдохнуть в тишине, массажное кресло и массажный шлем, «мягкая зона» с PlayStation;
• Рост и развитие: в первые месяцы у каждого сотрудника есть наставник, после появляется личный план развития и возможность прокачивать soft/ hard skills на практике, обучении, конференциях;
• Плюшки: ДМС с первого дня (стоматология, госпитализация, полис туриста), ежегодная компенсация спорта, 5 day off в год, помимо основного отпуска.