Главный специалист-эксперт отдела информационных технологий ФАС России

31 Октября

от 55 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ФБУ Информационно-технический центр ФАС России"

Обязанности:

1. Рассмотрение обращений, заявлений граждан, юридических лиц, органов власти по вопросам, связанным с применением антимонопольного законодательства на рынках информационных технологий (программное обеспечение, магазины приложений, операционные и поисковые системы, маркетплейсы, агрегаторы и др.);
2. Ведение дел о нарушении антимонопольного законодательства;
3. Подготовка проектов процессуальных документов по делам
   об административных правонарушениях;
4. Проведение анализов состояния конкуренции на рынках информационных технологий;
5. Рассмотрение ходатайств и уведомлений хозяйствующих субъектов в рамках государственного контроля за экономической концентрацией (рассмотрение сделок «слияния и поглощения»);
6. Участие в проведении контрольных мероприятий по проверке соответствия деятельности органов власти и хозяйствующих субъектов требованиям антимонопольного законодательства;
7. Рассмотрение проектов нормативных правовых актов на предмет их соответствия антимонопольному законодательству.

Требования:

1. Высшее профессиональное образование (желательно по специальности «юриспруденция», «экономика», «социология»).

2. Знания в области гражданского права, антимонопольного и отраслевого законодательства;

3. Знание английского языка;

4. Грамотная письменная речь, умение четко, понятно и структурировано доносить свою позицию;

5. Навыки анализа и обобщения большого массива информации, в том числе с помощью Excel, PowerPoint, Word.

Тип служебного контракта: бессрочный.

Служебный распорядок: ненормированный служебный день, 5-дневная служебная неделя: с 9 часов 00 минут до 18 часов 00 минут, по пятницам до 16 часов 45 минут.

Наши преимущества:

- Рост и развитие. Мы обучаем и развиваем наших специалистов. Для сотрудников ФАС России действует учебно-методический центр, в котором созданы все условия для профессионального роста и развития.

- Корпоративная культура. У нас много возможностей не только для профессиональной реализации, но и для спортивных достижений, творчества, социального и волонтерского участия.

- Стабильность и гарантии.

- Разнообразная работа. В процессе работы необходимо изучать различные нормативные правовые документы, взаимодействовать с большим количеством людей и нарабатывать экспертность в широком круге вопросов. Кроме того, есть возможность не только вертикального, но и горизонтального развития.