Директор по персоналу (HRD)( Губарев Сергей Витальевич )

26 Октября

от 120 000 до 170 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Губарев Сергей Витальевич"

Al posto — российский бренд интерьерных коробок созданный в 2022 году.

Бренд успешно развивается и производит более 60.000 коробок ежемесячно, у нас несколько швейных цехов в Нижнем Новгороде и Москве.

Мы ценим эстетику, порядок и удобство хранения. В доме, на даче, в гараже, в детской, гостиной или кухне, всё можно хранить доступно, аккуратно и красиво.

Используем только качественные проверенные материалы для создания наших коробок.

Мы создаем не просто бренд, мы создаем комфорт и порядок в каждом ДОМЕ.

С момента основания бренда мы вышли на первое место по продажам коробок для хранения на маркетплейсе WILDBERRIES

Также с осени 2023 года мы разрабатываем и отшиваем форму для пейнтбольных клубов, запустили несколько партий повседневной одежды и далее хотим начать развивать трикотажный сегмент одежды.

Обязанности:

• Управление ФОТ и расходами на персонал (расчет бюджета, согласование, контроль исполнения)
• Организация кадрового делопроизводства и организационной структуры
• Поиск и подбор персонала разного персонала (публикация вакансий, отбор, интервью)
• Организация и реализация адаптационных программ для новых членов команды.
• Проведение внутренних аудитов и анализ эффективности HR-процессов для постоянного совершенствования.

• Участие в планировании бюджета на HR-активности и контроль его исполнения для достижения максимальной эффективности.

• Участие в разработке новой системы мотивации и льгот, внедрение
• Анализ рынка труда, формирование предложений по пересмотру з/п
• Работа с командой: обучение и развитие персонала, коммуникации, развитие корпоративной культуры
• Разработка и внедрение эффективной стратегии привлечения, удержания и развития талантливых сотрудников в нашей компании.
• Соблюдение корпоративных политик в зоне ответственности HR и внедрение корпоративных программ
• Подготовка аналитики по персоналу (движение персонала, численность, текучесть, ФОТ, др.)
• Организация и контроль работы по охране труда

Требования:

• Опыт работы менеджером по персоналу/HRBP от 3х лет;
• Понимание всех функций HR
• Опытный пользователь Excel (сводные таблицы, консолидация сложной формулы);
• Знание трудового кодекса и основ кадрового делопроизводства;

• Опыт ведения переговоров и навыки разрешения конфликтов.

  - Умение разрабатывать и внедрять программы мотивации, которые вдохновляют.

  - Опыт в оценке и адаптации сотрудников, чтобы каждый мог раскрыть свой потенциал.

  - Опыт организации процесса подбора и найма, чтобы создать сильную команду.

  - Уверенное владение программами MS Office и CRM.

  - Отличные коммуникативные и аналитические навыки, которые помогают в работе.

  - Ответственность и ориентация на результат, чтобы достигать поставленных целей.

  - Высокая работоспособность и стрессоустойчивость, что позволяет справляться с любыми задачами.

С первого дня мы гарантируем:

- Интересную работу с возможностями для личностного и профессионального роста.

- Перспективы карьерного роста в нашей компании.

- Прозрачную систему оплаты труда

• График работы 5/2 с 9:00-18:00 (Пятница с 9:00 до 17:00)
• Комфортный офис и дружный коллектив нацеленный на общее дело
• Заработная плата по результатам собеседования