Директор образовательной организации (в архиве)

19 Августа

от 110 000 руб.

Jobcart.ru

Вакансия компании АН ПОО "МИК"
 

Автономная некоммерческая профессиональная образовательная организация «Международный Инновационный колледж» реализует образовательные программы среднего профессионального образования и дополнительные профессиональные программы.

Обязанности:

- Осуществлять руководство и управление деятельностью колледжа в соответствии с действующим законодательством;
- Укреплять и развивать внешние связи с работодателями;
- Обеспечить реализацию методического и материально-технического обеспечения и создания кадрового резерва;
- Осуществлять анализ рынка образовательных услуг и рынка труда по направлениям подготовки специалистов;
- Представлять на утверждение учредителям планы работы колледжа;
- Организовать учебный процесс, подготовку высококвалифицированных специалистов, постоянное совершенствование качества подготовки специалистов с учетом требований современной науки и техники;
- Обеспечить достижение аккредитационных показателей по образовательным программам СПО;
- Обеспечить лицензионные и аккредитационные требования при проверках без замечаний;
- Обеспечить выполнение государственного образовательного стандарта; участвовать в работе по созданию и реализации на практике образовательных программ, учебных планов, программ учебных курсов;
- Определять педагогические методы и средства обучения в целях обеспечения высокого качества учебного процесса;
- Создавать условия для формирования у обучающихся основных составляющих компетентности, обеспечивающей успешность будущей профессиональной деятельности выпускников;
- Осуществлять выбор современных технических средств обучения при проведении учебных занятий и обеспечивать возможности их использования;
- Контролировать выполнение всех видов учебных занятий по всем реализуемым колледжем формам обучения и, в том числе: осуществлять контроль над качеством проведения учебных занятий сотрудниками путем личного присутствия на учебных занятиях, экзаменах и зачетах по выбору в соответствии с графиком посещения; обеспечить соответствие рабочих учебных программ требованиям государственных образовательных стандартов; обеспечить осуществление промежуточной аттестации, текущего контроля успеваемости, итоговой аттестации обучающихся в соответствии с установленными требованиями, анализировать их результаты; организовать и осуществлять контроль за ознакомительной, учебно-производственной и другими видами, курсовыми и дипломными работами;
- Организовать составление и выполнение годовых планов работы колледжа, включающих учебную, методическую, научно-исследовательскую, воспитательную работу;
- Организовать своевременное составление, хранение и обеспечить наличие на учебно-методической документации;
- Осуществлять контроль над качеством и выполнением сотрудниками колледжа индивидуальных планов работы;
- Оценивать освоение образовательной программы при проведении итоговой (государственной итоговой) аттестация в составе экзаменационной комиссии;
- Разрабатывать мероприятия по модернизации оснащения учебных помещений, формирование его предметно-пространственной среды, обеспечивающей освоение учебного курса, дисциплины (модуля);
- Организовывать приемную кампанию по набору абитуриентов;
- Сдавать отчеты по осуществлению образовательной деятельности;
- Решать кадровые, административные, финансовые, хозяйственные и иные вопросы в соответствии с уставом колледжа;
- Осуществлять подбор и расстановку кадров. Создавать условия для непрерывного повышения квалификации сотрудников;
- Обеспечить эффективное взаимодействие и сотрудничество с органами государственной власти, местного самоуправления, организациями, общественностью, родителями (лицами, их заменяющими), гражданами;
- Планировать, координировать и контролировать работу структурных подразделений, педагогических и других сотрудников колледжа;
- Выполнять правила по охране труда и пожарной безопасности;
- Представлять колледж в государственных, муниципальных, общественных и иных органах, учреждениях, иных организациях.

Требования:

Требования к квалификации:
- Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом" и стаж работы на педагогических должностях не менее 5 лет, или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления или менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях - не менее 5 лет;
- Опыт разработки учебно–методических материалов;
- Опыт оценки персонала;
- Опыт руководства сотрудниками;
- Умение планировать и правильно расставлять приоритеты;
- Самостоятельность, организованность;
- Нацеленность на результат.

Условия:

- Удобный офис в пешей доступности от м. Авиамоторная;
- Официальное трудоустройство.