Devops Engineer (middle+/senior) HR Max

31 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "X5 Tech"

X5 Group — российская розничная торговая компания, управляющая продуктовыми торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток» и «Чижик», а также цифровыми сервисами «Vprok.ru Перекрёсток», 5Post, «Много Лосося» и медиаплатформой Food.ru.

X5 Tech - IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 4000 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.

О проекте:

HR Max - уникальный портфель продуктов, который объединяет усилия всех бизнес-единиц X5 Group и сделает будущее нашим настоящим! Это единое приложение для сотрудников, удобные сервисы, ИИ для работы, инициативы, которые изменят подход к привычным задачам и сделают нашу работу еще круче!

Обязанности:

• Создавать CI/CD пайплайны и подготавливать инфраструктуру для работы команды
• Подготавливать продукт к успешной эксплуатации: настройка мониторинга, сбора логов и ошибок, бэкапов, разработка стратегии восстановления после сбоев
• Прорабатывать SLO для продукта и стратегии соблюдения SLO
• Выводить продукт в "бой" и участвовать в разборе инцидентов с прода
• Внедрять DevOps-практики в работу команды, оптимизировать Value Stream Map для продукта совместно с командой.

Требования:

• Вы имеете опыт построения CI/CD пайплайнов: Jenkins / Gitlab CI и др.
• Вы понимаете принципы построения отказоустойчивых систем
• Вы имеете опыт работы с контейнерами (Docker) / платформой оркестрации Kubernetes / OpenShift
• Вы умеете находить общий язык как с разработчиками, так и с командой operations.

Условия:

• Официальное оформление с белой ЗП, ежеквартальные и годовые премии по результатам работы;
• Удобный офис рядом с м. «Добрынинская» или удаленную работу;
• Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
• Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков (Цифровая академия, Школа Тимлидов), онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет «X5 Полка», школа наставников и многое другое;
• Программы мотивации для спикеров и авторов: внутренняя школа Speak Up School, Write Up, ачивки и баллы за выступления, подготовка спикеров к крупнейшим конференциям страны, сообщество авторов на Хабре, возможность шерить опыт с комьюнити внутренних и внешних экспертов;
• Обмен опытом через cообщества: 12 технических комьюнити от java до devops;
• Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофоны, день IT-специалиста, программы волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge;
• Забота о благополучии сотрудников: 7 спортивных сообществ (бег, футбол, волейбол, баскетбол, хоккей, лыжи, триатлон), ежегодная Неделя здоровья;
• Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «Перекресток Впрок»);
• Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
• Материальная помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию.