Automation QA Engineer Python (офис)

16 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "Performance Lab (Перфоманс Лаб)"

Приветствуем тебя, дорогой соискатель!

Перфоманс Лаб – эксперт в области тестирования и обеспечения качества. На рынке с 2008. Тестируем IT-продукты и повышаем их качество. Занимаемся этим пятнадцать лет, очень любим свое дело!

Всегда находимся в поиске –– идеальных решений, лучших методик и профессионалов, которые умеют стратегически мыслить и идти к общей цели. У нас ты можешь развиваться в разных направлениях, изучать новые инструменты и прокачивать свои навыки!

Обязанности:

Основная задача – реализация автоматизации регрессионного тестирования.

Требования:

Backend:

• Базовое знание PostgreSQL;

• Написание запросов (SQL) – базовый уровень.

Frontend:

• Базовые знания JavaScript, HTML, DevTools.

• Уверенные знания в автоматизации тестирования: Python + Selenium + PyTest * Соотношение работ между Backend и Frontend: 20/80

• Аналитический склад ума: умение работать с бизнес-требованиями, прямое взаимодействие с заказчиком, разработчиком или аналитиком для уточнения задач.

• Разработка автоматизированных тестов: разработка автоматизированных тестов на основе подготовленных тест-кейсов.

Условия и преимущества:

• Офисный формат: 5 дней в неделю работа из офиса (Новоданиловская набережная)
• Преимущества: белая зарплата, график работы 5/2, 31 день оплачиваемого отпуска в год, внутреннее обучение от лучших QA-практиков, добровольная международная сертификация ISTQB, которая полностью компенсируется компанией. Частичная компенсация пройденных курсов на различных платформах, корпоративная школа английского языка, развитая внутренняя корпоративная культура (организация для наших сотрудников праздников, тимбилдингов, поздравления с днем рождения), свой личный корпоративный ноутбук.
• Возможности: возможность принять участие в сложных проектах, вместе с лучшими специалистами индустрии.
• Развитие карьеры: индивидуальные планы развития, созданные консультантами для того, чтобы стимулировать вас непрерывно повышать квалификацию и заработную плату, решая интересные практические задачи.
• Культура: теплая дружеская атмосфера и политика открытых дверей. Нас больше 400 человек на двух континентах, но мы поддерживаем атмосферу стартапа, в котором каждый человек важен.