Ассистент руководителя( Теплоэксперт )

12 Января

от 80 000 до 150 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Теплоэксперт"

Ассистент руководителя на направление маркетинг с ростом до руководителя отдела маркетинга

О компании:

ООО «ТЕПЛОЭКСПЕРТ» — это растущая компания на рынке промышленного теплообменного оборудования. С 2023 года мы специализируемся на поставках теплообменников для ключевых отраслей промышленности.

Наша компания для амбициозных людей. Люди и их сплоченность являются главным драйвером роста. Мы верим, что настоящие лидеры вырастают внутри команды, и готовы вкладываться в ваше развитие!

Суть вакансии:
Мы ищем ассистентов, которые смогут разобраться и в обозримом будущем возглавить направление Маркетинг.

Ваша цель — не просто выполнять задачи, а учиться принимать решения, брать ответственность и готовиться к роли руководителя.

Список обязанностей на старте:

1. Поддержка текущих процессов в направлении Маркетинг

• Работа с документацией, отчетностью, базами данных
• Взаимодействие с маркетологом, сео-специалистом, разработчиком, директологом, авитологом и колл-центром;
• Мониторинг выполнения задач и сроков.

2. Анализ результатов работы, подготовка рекомендаций.

Важно: Обязанности будут постепенно усложняться по мере вашего профессионального роста.

Что мы предлагаем:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• Работа и рост под руководством собственника компании — опытного управленца, который верит в силу команды и создаёт условия для роста;
• Постепенное увеличение зоны ответственности: от поддержки текущих процессов до управления проектом;
• Обучение (обязательное посещение бизнес клуба и школ внутри него);
• Прозрачную систему повышений: ваш переход на руководящую позицию зависит только от ваших результатов. Заработок, который растет вместе с вашим вкладом. Прозрачная система мотивации, выплаты без задержек;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Комфортный офис в шаговой доступности от м. Шоссе Энтузиастов
• Карьерный рост до руководителя отдела маркетинга

Мы ждем от вас:

• Желания строить карьеру, а не просто работать;
• Высшее техническое образование!;
• Готовности учиться, ошибаться и снова идти вперед;
• Способности видеть "задачу за задачей" (как ваша работа влияет на результат компании);
• Навыка работать в команде, где доверие и сплоченность — основа успеха;
• Умение работать с нейросетью.

Что для нас важно:

«Мы растем сами и растим вас»

Мы не нанимаем «со стороны» на управленческие позиции.

Вы станете частью команды, которая не просто работает, а определяет направление развития компании!